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轴承加工用可转位沟道刀具
1
作者
罗勇
李品生
《工具技术》
北大核心
1995年第10期41-41,共1页
轴承加工用可转位沟道刀具我国的中、小型轴承年产量是相当大的,但低噪音小型轴承的产量却不大。原因之一是套圈沟道加工中沟道两边无例角,使装配时钢球、沟道受到损伤,从而产生噪音。针对这一情况,成都工具研究所开发了可转位沟道...
轴承加工用可转位沟道刀具我国的中、小型轴承年产量是相当大的,但低噪音小型轴承的产量却不大。原因之一是套圈沟道加工中沟道两边无例角,使装配时钢球、沟道受到损伤,从而产生噪音。针对这一情况,成都工具研究所开发了可转位沟道成型刀具,使轴承套图沟道R与倒角一...
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关键词
轴承加工
沟道
刀具
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职称材料
机电专业技术工人培训考核工作的研究与实践
2
作者
常顺英
李品生
《现代教育科学(高教研究)》
2000年第S1期159-160,167,共3页
关键词
培训考核
研究与实践
机电专业
技术工人
学员
培训工作
教学方法
实际操作
思想政治工作
职业道德教育
下载PDF
职称材料
优化结构,创新管理,促进发展——酒钢自动化公司开创冶金工业“三电一体”化优势回眸
3
作者
李品生
《酒钢科技》
2003年第B02期7-11,共5页
自动化公司通过实施“三电一体”集中管理,优化了专业结构,发挥了专业优势,提高了专业技能,加强了系统管理,为加快酒钢信息化建设、工挖自动化奠定了坚定的基础。
关键词
酒钢自动化公司
冶金工业
“三电一体”
集中管理
信息化
管理创新
结构优化
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职称材料
加强企业文化建设 塑造企业良好形象
4
作者
李品生
《酒钢科技》
2003年第2期43-48,共6页
企业文化实质上就是企业管理的总和,其涵盖了企业目标、企业民主、企业道德、企业素质等。通过企业文化建设,完善企业管理制度、塑造企业良好形象。
关键词
企业文化
企业管理
企业形象
企业道德
企业素质
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职称材料
建立“人本管理”机制 提升企业竞争力
5
作者
李品生
《冶金企业文化》
2004年第1期21-22,共2页
关键词
人本管理机制
自动化公司
日常行为
创新
酒钢
企业内部管理
企业管理
原文传递
题名
轴承加工用可转位沟道刀具
1
作者
罗勇
李品生
机构
成都工具研究所
出处
《工具技术》
北大核心
1995年第10期41-41,共1页
文摘
轴承加工用可转位沟道刀具我国的中、小型轴承年产量是相当大的,但低噪音小型轴承的产量却不大。原因之一是套圈沟道加工中沟道两边无例角,使装配时钢球、沟道受到损伤,从而产生噪音。针对这一情况,成都工具研究所开发了可转位沟道成型刀具,使轴承套图沟道R与倒角一...
关键词
轴承加工
沟道
刀具
分类号
TG729 [金属学及工艺—刀具与模具]
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职称材料
题名
机电专业技术工人培训考核工作的研究与实践
2
作者
常顺英
李品生
机构
北京理工大学
出处
《现代教育科学(高教研究)》
2000年第S1期159-160,167,共3页
关键词
培训考核
研究与实践
机电专业
技术工人
学员
培训工作
教学方法
实际操作
思想政治工作
职业道德教育
分类号
G726 [文化科学—成人教育学]
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职称材料
题名
优化结构,创新管理,促进发展——酒钢自动化公司开创冶金工业“三电一体”化优势回眸
3
作者
李品生
出处
《酒钢科技》
2003年第B02期7-11,共5页
文摘
自动化公司通过实施“三电一体”集中管理,优化了专业结构,发挥了专业优势,提高了专业技能,加强了系统管理,为加快酒钢信息化建设、工挖自动化奠定了坚定的基础。
关键词
酒钢自动化公司
冶金工业
“三电一体”
集中管理
信息化
管理创新
结构优化
分类号
F407.3 [经济管理—产业经济]
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职称材料
题名
加强企业文化建设 塑造企业良好形象
4
作者
李品生
机构
酒钢科技自动化公司
出处
《酒钢科技》
2003年第2期43-48,共6页
文摘
企业文化实质上就是企业管理的总和,其涵盖了企业目标、企业民主、企业道德、企业素质等。通过企业文化建设,完善企业管理制度、塑造企业良好形象。
关键词
企业文化
企业管理
企业形象
企业道德
企业素质
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
建立“人本管理”机制 提升企业竞争力
5
作者
李品生
机构
酒钢集团公司
出处
《冶金企业文化》
2004年第1期21-22,共2页
关键词
人本管理机制
自动化公司
日常行为
创新
酒钢
企业内部管理
企业管理
分类号
F407 [经济管理—产业经济]
原文传递
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
轴承加工用可转位沟道刀具
罗勇
李品生
《工具技术》
北大核心
1995
0
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职称材料
2
机电专业技术工人培训考核工作的研究与实践
常顺英
李品生
《现代教育科学(高教研究)》
2000
0
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职称材料
3
优化结构,创新管理,促进发展——酒钢自动化公司开创冶金工业“三电一体”化优势回眸
李品生
《酒钢科技》
2003
0
下载PDF
职称材料
4
加强企业文化建设 塑造企业良好形象
李品生
《酒钢科技》
2003
0
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职称材料
5
建立“人本管理”机制 提升企业竞争力
李品生
《冶金企业文化》
2004
0
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