演习驻训车辆装备动用管理应抓好“三点”

突出抓好安全管理这个“基本点”一要健全装备管理机构，做到动中管装领导不断线。在演习、驻训地域，要成立野外车辆装备管理领导小组，充分发挥领导机关的职能作用，以便形成合力，齐抓共管。车辆装备管理领导小组要适时分析车辆装备管理形势，加强指导，使动中车辆装备管理工作时时处于强有力的组织领导之中。二要加强安全管理教育，增强官兵爱装管装意识。在演习、驻训地，要针对驻训分散、社情复杂的特点，专门进行以车辆装备安全管理为主要内容的爱装管装教育，使安全意识渗透到每个官兵的头脑里，贯彻到每个官兵的行动中，形成“人人讲安全，时时讲安全”的良好氛围。

车辆装备保障信息化人才建设对策思考

坚持与时俱进，确立培养车辆装备保障信息化人才新观念在车辆装备人才培养上，必须坚持与时俱进，确立培养车辆装备保障信息化人才的新观念和新思路。一是要确立超前培养的观念。必须树立超前意识，做到宁可让人才等装备，不可让装备等人才，加大装备技术保障人才的培养和储备力度，为未来高技术战争提供强大的人才和智力支撑。二是要确立创新培养的观念。必须以提高人才的综合素质和创新能力为目的，使他们能够适应形势发展的需要，以实现人才素质由“体能型”向“智能型”转变。

小麦新品种豫麦22号选育及应用

小麦新品种豫麦22号一般亩产400kg左右。具有晚播高产优质和高抗土传花叶病的特点,是豫南稻麦两熟区较理想的接班小麦品种。栽培上主以穗多粒重夺高产。

豫麦10号在豫南地区的丰产性、适应性、抗逆性分析

豫麦10号(原名豫西832)是由我省农作物品种审定委员会于1988年9月审定通过的一个小麦新品种。该品种曾于1986～1987年、1987～1988年连续参加我省南部小麦品种区域试验4,试验均安排在信阳、南阳、驻马店等地区农科所以及潢川、罗山、内乡、桐柏、邓县、遂平、平舆、泌阳等县农科所进行。

新型车辆装备人才培养应把握“三个着眼”

根据未来军事斗争和装备建设的需要，结合当前部队实际，培养新型车辆装备人才，就是要尽快造就一支“技指合一”型的车辆装备指挥管理干部队伍、“专家型”的车辆装备专业技术干部队伍、“一专多能”型的车辆装备技术骨干队伍和新型车辆装备保障“四会”教练员队伍，并努力实现由传统知识结构向高科技知识结构、由掌握一般车辆装备向精通高技术车辆装备、由单一技能向综合素质等转变。具体而言，在新型车辆装备人才的培养上，应把握“三个着眼”。

提高车辆装备保障能力须强化『四种意识』

强化“打赢”意识．在提高车辆装备保障能力上求深化立足现有车辆装备，提高其保障能力和“打赢”能力，是贯彻新时期军事战略方针、进一步做好军事斗争准备的迫切需要。因此，必须紧紧围绕“打赢”这个主题，认真研究现代条件下车辆装备保障问题。努力使现有车辆装备形成作战保障能力。一是要加强教育引导，强化“打赢”意识。要通过加强教育引导，统一官兵思想，强化每一位官兵的“打赢”意识，使每位官兵牢固树立立足现有车辆装备履行“打赢”使命的思想。二是要加强车辆装备训练，提高保障能力。