论领导班子结构的优化

我们党从无到有、从弱到强的奋斗历程充分证明:领导班子整体功能的发挥,班子成员个体素质是基础,班子群体的结构方式是关键.优化领导班子结构,对能否干事业、有绩效、保证领导系统正常运行具有重要意义.作为社会经济主体的国有企业,各个层级的领导集体都应当由一个合理的、科学的结构和德才兼备的人员组成.构建一个合理的领导班子,必须从知识结构、专业结构、年龄结构、性格结构以及智能结构等方面予以综合考虑并合理配备领导成员,以求建立一个领导集体自我完善的机制.

从教育与生活的关系看我国学校教育

杜威的"教育即生活"的教育哲学观并非完美无缺,但当下我国教育也的的确确与社会生活出现了巨大的偏离,这严重影响了教育效果和教育自身的发展。"读书无用论"、"毕业即失业"等危险言论或者思想一次又一次地冲击着我们的头脑,让我们不得不驻足反思我国的当今教育。

对卢梭《社会契约论》中“契约”概念的若干理解

一引言 《社会契约论》是卢梭的代表作之一,发表于1762年。总的来看,在《社会契约论》的第一部分,卢梭是以＂家庭关系＂,尤其是＂父子关系＂的分析为逻辑起点展开论证,进而对人类社会由自然状态过渡到政治社会做了详细的分析。