企业业绩的多样性、层次性及其评价

针对目前对企业业绩认识上存在的片面性,提出企业业绩具有多样性与层次性的观点,并对业绩评价的理念与方法的多样化做了初步的阐述,供投资者、债权人、学界参考。

上市公司业绩评价体系初探

近年来,企业业绩评价已经引起学者、咨询机构及政府职能部门的普遍关注。上市公司业绩评价制度的建立,组织机构的完善、评价指标的设计及评价方法的选择的研究对切实保护投资者的利益,促进市场健康发展,使业绩评价朝着规范化、国际化方面迈进更具现实意义。

警惕国有企业资产流失

近年来,随着商品经济的迅猛发展市场竞争日趋激烈,企业无形资产流失的情况日趋严重,使无形资产合法拥有企业蒙受了巨大的经济损失。此外,随着改革开放的深入,外资、合资、股份制、私营等经济成份的企业不断增多,企业之间出现了联营、

企业业绩的多样性与层次性

如何看待与评价企业的业绩,目前还存在许多片面的观点。有的只注重企业的税后利润,有的只注重公司股价的高低,有的把企业纳税额放在第一位,还有的只强调企业的市场占有率。企业的税后利润、股价、纳税额及市场占有率只是企业的部分业绩,是企业众多业绩在少数几个方面的集中反映;若无企业众多业绩的支持,就不会有这些业绩的突出表现。 所谓企业业绩。

注意选择货币的地域价值

我国地域广大,相同商品的物价,各地不同,如果地域选择得好,等量货币会明显提高其实际使用价值.我们把这称之为货币的地域价值.