期刊文献+
共找到9篇文章
< 1 >
每页显示 20 50 100
煤矿企业招标阶段的合约管理研究 被引量:1
1
作者 李来忠 《黑龙江科技信息》 2014年第29期284-284,共1页
煤矿企业招标阶段的合约管理研究对于我国现阶段的煤矿企业的招标有着重要的意义。本文主要介绍了煤矿企业招标阶段的合约管理各阶段的重点研究以及煤矿企业招标阶段的程序,并且对如何做好煤矿企业招标阶段的合约管理和煤矿招标前的准... 煤矿企业招标阶段的合约管理研究对于我国现阶段的煤矿企业的招标有着重要的意义。本文主要介绍了煤矿企业招标阶段的合约管理各阶段的重点研究以及煤矿企业招标阶段的程序,并且对如何做好煤矿企业招标阶段的合约管理和煤矿招标前的准备都做了详细的讨论与研究,希望读者从中受益。 展开更多
关键词 煤矿企业 招标 合约管理 研究 程序 未来发展
下载PDF
《不锈钢复合焊接钢管》Q/JZS16—2012企标中焊缝无损检测方法的首选 被引量:2
2
作者 林春明 杨伟芳 +2 位作者 钱利雄 卞忠景 李来忠 《焊管》 2014年第3期64-67,共4页
射线检测和超声波检测是焊接钢管制造过程中的两大无损检测方法。介绍了射线检测和超声波检测各自的特点和在评判焊缝缺陷方面的局限性。由于不锈钢/碳钢复合钢管焊缝的超声波检测存在一定的困难,所以把射线检测作为首选检测方法写入Q/J... 射线检测和超声波检测是焊接钢管制造过程中的两大无损检测方法。介绍了射线检测和超声波检测各自的特点和在评判焊缝缺陷方面的局限性。由于不锈钢/碳钢复合钢管焊缝的超声波检测存在一定的困难,所以把射线检测作为首选检测方法写入Q/JZS 16—2012《不锈钢复合焊接钢管》企业标准中,并通过对焊管行业和其他行业一些标准的比较和分析,验证了Q/JZS 16—2012企标中无损检测选择射线检测的可靠性。 展开更多
关键词 焊管 无损检测 不锈钢 碳钢复合钢管 射线检测 超声波检测
下载PDF
小直径直缝焊管X射线检测双壁法的灵敏度比较 被引量:1
3
作者 林春明 杨伟芳 +8 位作者 史文华 邓世林 杨哲 沈阳 伍安威 潘琪伟 李来忠 谈恩慧 陆思 《焊管》 2016年第3期31-36,共6页
由于检测设备结构和管径等原因,采用X射线对小直径直缝焊管检测时无法实现单壁透照而要进行双壁透照检测,但不同标准中双壁透照技术对不同透照厚度像质计相对灵敏度的要求有所不同。为了能更准确地应用相关标准,对API SPEC 5L(第45版)和... 由于检测设备结构和管径等原因,采用X射线对小直径直缝焊管检测时无法实现单壁透照而要进行双壁透照检测,但不同标准中双壁透照技术对不同透照厚度像质计相对灵敏度的要求有所不同。为了能更准确地应用相关标准,对API SPEC 5L(第45版)和GB/T 9711—2011,NB/T47013.11—2015,SY/T 4109—2013,ISO 17636-2:2013,ISO 10893-7:2011和2013 ASME Code Sec V NDE等标准中单壁透照和双壁透照的像质计(IQI)指数和灵敏度进行了比较,对比结果对焊管设计及直缝焊管制造厂家有一定的借鉴作用。 展开更多
关键词 焊管 检测 X射线实时成像 双壁透照 像质计灵敏度
下载PDF
青岛市开发区工商分局选用干部五步法 创新十用十不用
4
作者 李来忠 《工商行政管理》 2002年第19期41-41,共1页
关键词 工商分局 选用干部 青岛开发区 五步法 青岛市 选拔任用干部 选人用人 任用责任制 坚持“三个代表” 干部选拔任用
原文传递
用激情和奉献成就梦想
5
作者 李来忠 《支部生活(山东)》 2013年第7期10-10,共1页
中国梦既不虚幻,也不遥远。作为党员干部,要将国家的梦、民族的梦、个人的梦紧密相连,并为之努力拼搏。中国梦,我奋进的梦。从追梦到圆梦,我的梦想之花灿烂开放。我的人生是由一个个梦想组成,儿时期望着能过上好日子,长大后梦想... 中国梦既不虚幻,也不遥远。作为党员干部,要将国家的梦、民族的梦、个人的梦紧密相连,并为之努力拼搏。中国梦,我奋进的梦。从追梦到圆梦,我的梦想之花灿烂开放。我的人生是由一个个梦想组成,儿时期望着能过上好日子,长大后梦想着成为对社会有用的人,当了兵向往着入党、上军校,转业后希望拥有满意的工作。如今,一个个梦想变成了现实,当我拥抱幸福的时候,更加坚定了对伟大祖国的热爱。 展开更多
关键词 梦想 激情 党员干部 中国梦 民族 个人 人生 社会
原文传递
青岛开发区工商局五措并举深入开展作风建设
6
作者 李来忠 《支部生活(山东)》 2012年第3期51-51,共1页
一是召开机关作风建设动员大会,对机关作风建设活动进行动员部署。二是突出重点.确定“服务质量低、工作作风慢、业务水平差、组织纪律散”4个亟需解决的问题,重点解决部分干部作风不实的问题。三是深入开展“五比五看”活动,即比... 一是召开机关作风建设动员大会,对机关作风建设活动进行动员部署。二是突出重点.确定“服务质量低、工作作风慢、业务水平差、组织纪律散”4个亟需解决的问题,重点解决部分干部作风不实的问题。三是深入开展“五比五看”活动,即比学习看能力素质、比实干看工作业绩、比服务看惠民实效、比创新看科学发展、 展开更多
关键词 机关作风建设 青岛开发区 工商局 服务质量 工作作风 组织纪律 干部作风 能力素质
原文传递
黄岛区:培育典型促争创
7
作者 李来忠 王怀学 《支部生活(山东)》 2011年第11期34-34,共1页
创先争优活动开展以来,青岛市黄岛区注重把工作指导与典型引导相结合,加大对典型的培育宣传力度,突出全程培育和全员参与,在全区形成了1000余个党组织创先进、2万余名党员争优秀的良好局面。
关键词 黄岛区 培育 典型引导 宣传力度 全员参与 青岛市 党组织 党员
原文传递
青岛开发区工商分局开展群众满意的基层局、所评议活动
8
作者 李来忠 《支部生活(山东)》 2011年第1期33-33,共1页
活动坚持标本兼治、纠建并举、作风建设从基层抓起的原则,以公正执法和优质服务为重点,以群众满意为根本,以履行职责、依法行政、服务发展、廉洁执法、推行政务公开为主要内容,通过采取召开座谈会、聘请行风监督员、公布监督举报电... 活动坚持标本兼治、纠建并举、作风建设从基层抓起的原则,以公正执法和优质服务为重点,以群众满意为根本,以履行职责、依法行政、服务发展、廉洁执法、推行政务公开为主要内容,通过采取召开座谈会、聘请行风监督员、公布监督举报电话、向服务对象述职述廉等措施,促进各基层单位加强自身建设、增强服务意识,着力提升行风建设水平。 展开更多
关键词 群众满意 青岛开发区 工商分局 评议活动 行风监督员 优质服务 标本兼治 作风建设
原文传递
扎实开展"学习型工商建设年"活动
9
作者 李来忠 《支部生活(山东)》 2012年第9期24-24,共1页
为切实提高干部队伍综合素质,青岛开发区工商局坚持高起点培训、高标准规范、高层次调研,深入开展“学习提高年”、
关键词 学习型 工商局 青岛开发区 综合素质 干部队伍 标准规范
原文传递
上一页 1 下一页 到第
使用帮助 返回顶部