杰出女性科学家家庭关系与职业发展研究——以中国“两院”女性院士为例

中国女性科技人才资源规模不断扩大,已经成为我国人才强国战略的重要组成部分。家庭和职业发展的关系是女性科技人才研究的一个重要问题,本文以中国“两院”女性院士为例,通过计量研究和个案访谈,探究父母原生家庭和夫妻新生家庭对杰出女性科学家成长成才的影响因素,归纳出中国杰出女性科学家的家庭关系特征优势,并结合新时代女性科学家面临的新情况和新问题,提出推进女性科技人才家庭和职业良性互动发展的对策建议。

中国生物医学院士群体特征的计量研究

以286位中国生物医学院士为研究对象,应用SPSS数理统计软件,定量分析该群体的性别比例、年龄结构、出生地域、学位结构、毕业年代等基本情况,发现中国生物医学女性院士占比较高,整体老龄化问题突出,出生地域、毕业院校、工作单位集聚性较强等群体特征;通过对临床医学、基础医学、药学和公共卫生研究领域院士分布和科研成就的梳理分析,发现生物医学学科交叉性越来越强、中西医结合优势明显、生物医学与人类社会发展关系越发密切等趋势。