基于变遗忘因子的空间太阳能电站时变频率辨识

考虑空间太阳能电站(SSPS)在轨运行时帆板旋转所导致的系统变构型特征,提出一种变遗忘因子广义子空间跟踪器(VFF-GYAST)递推辨识方法,在轨辨识该时变动力学系统的模态频率参数,以提高GYAST方法对于这类时变系统的跟踪能力。基于模态综合技术和子结构方法,建立多旋转关节构型SSPS(MJ-SSPS)的时变姿态-振动耦合动力学方程;根据投影子空间理论,通过计算系统均方差来确定递推过程中的时变遗忘因子,以提高GYAST方法的跟踪性能并辨识得到系统的时变伪模态频率参数。数值仿真结果表明:所提方法能够有效地识别该大型柔性系统的时变频率参数。与传统的递推子空间方法相比,所提方法具有较高的抗噪声干扰能力,在低量测信噪比时所提方法对于频率辨识结果的相对误差的平均值小于5%,且对时变系统的跟踪性能优于基于固定遗忘因子的原始方法。

选煤厂智能照明控制

内蒙古平庄煤业(集团)有限责任公司六家煤矿选煤厂的照明系统灯具数量大、能耗较大,且由人员手动控制,无法实现按需照明。为解决上述问题,基于UWB精准人员定位技术设计了选煤厂智能照明控制(ILC)系统,该系统利用基站对精确人员标志卡进行识别,照明控制器根据人员位置自主启停照明、调节灯光亮度,实现“人来灯亮、人走灯灭”的工作模式。将系统功能进行拓展,建立了集矿井人员管理、跟踪定位、灯光管控等功能为一体的选煤厂ILC综合一体化管理平台,该平台可实现灯光远程操控,对作业人员位置进行查询及轨迹回放,实时显示用电量等。结果表明,ILC技术应用后,年节电量达66703.75 kW·h,在满足照明需求的条件下,有效实现了选煤厂节能降耗。

瑞丽农场人力资源管理存在的问题及对策

该文指出瑞丽农场人力资源管理存在的问题,包括对人才重要性认识不够、忽视提高管理者的素质、人力资源管理人员综合能力较低、忽视员工培训和忽视企业文化建设等;同时提出解决这些问题的对策,树立以人为本的理念,搞好全员培训,全面加强企业文化建设,培育农场企业创业精神,提高人力资源管理人员素质,加强农场人力资源的有效管理。

朝阳县肖三家小流域治理效益的浅析

为探讨小流域治理效果及在山区建设中的作用,本文对朝阳县肖三家小流域治理效益进行了浅析。调查得知,治理前水土流失面积达88.4%,自1982年开始进行了综合治理,采取鱼鳞坑,竹节壕,土、石谷坊等治理措施,营造水保林、经济林及草类,使工程和生物措施有机地结合;治理后平均草灌植物的生长密度已达500～700株/m^2,土壤含水量平均提高11.65%,综合治理区比单纯工程区蓄水截留效益高30～50%,粮食产量平均提高79%,1988年人均收入是1982年的273%。实践证明,丘陵山区开展小流域治理是改变山区生态环境、山区人民脱贫致富的有效途径,也是造福子孙的千秋大业。

合理选取矿井主运输方式——风水沟煤矿主平硐由3吨矿车改为胶带机运输

一区平硐运输方式由轨道运输改造为皮带运输,技术上是可行的,经济上是合理的,效益是显著的。

锚索加固在巷道支护中的应用

本文主要针对本矿岩层特征,在巷道维修中采用锚索加固,取得显著效果。

综采工作面支护中矿压监测的应用分析

平庄矿业（集团）公司风水沟矿通过对综采工作面支护进行矿压监测的应用分析，掌握了液压支架的工作状态，弄清了综采工作面推进速度与周期来压步距的关系，用以指导综采工作面安全生产。

浅谈S-100综掘机在使用过程中存在的问题及处理方法

针对Ｓ－１００综掘机在使用过程中存在的问题。