提一提退役前士兵管理这档事

退役期间战士思想活跃、诉求多样,做好士兵退役工作,应当针对老兵特点,加强思想引导,严格教育管理,注重解决问题,促进退役工作稳步开展,确保部队安全稳定。突出一个“导”字,在疏通思想上下功夫。一是突出个人愿望诱“导”。面对进退走留的决择,基层干部骨干要主动靠上去,帮助老兵拉出利彝账、画出统筹图、列出建议表,一起分析继续留队的利与弊、退伍回乡的得与失,将复杂的问题梳理透、清楚,便于老兵根据自己实际情况作出块择。