财政预算绩效管理成效与难点及完善建议

党的十九大报告提出全面实施绩效管理改革目标以来,预算绩效管理已成为财政管理创新和推动政府治理改革的重要力量。“十三五”时期,我国预算绩效管理工作成效显著,为“十四五”时期现代预算制度建设打下坚实基础。充分吸收“十三五”时期历史经验,厘清当前财政预算绩效管理存在的难点,探讨推动财政预算绩效管理“提质增效”对策极为重要。

弘扬“量入为出、精打细算”的财政精神 陕西省财政厅建成节约型机关

“俭则约,约则百善俱兴;侈则肆,肆则百恶俱纵。”党的十八大以来,陕西省财政厅深入贯彻落实习近平生态文明思想和中央过紧日子要求,把“量入为出、精打细算”的财政精神贯穿于机关运转和后勤保障中,推动形成绿色低碳的工作和生活方式,建成陕西省第一批节约型机关,厅机关办公经费连续3年大幅下降。

“五型后勤”:打破传统做好管家和勤助手

让供应多一份高效、让物业多一份细致、让饮食多一份美味、让维修多一份可靠,把“真诚真情、精心尽心”融入大家心间后勤工作是机关运行的基本保障,直接影响工作效率。在全面推进国家治理体系和治理能力现代化的背景下,完善后勤工作管理体系、突出后勤工作管理职能和使命、强化后勤工作在促进政府自身建设过程中的责任担当是时代发展的要求。

陕西:率先建立政府采购投诉调解工作机制

近期,陕西省财政厅印发了《关于开展政府采购投诉调解工作的通知》(以下简称《通知》),要求全省各级财政部门在处理政府采购投诉案件中,推行先调解后裁决、调解与裁决并行的工作机制。这是陕西省贯彻落实中央《深化政府采购制度改革方案》的重要举措,也是探索建立非强制方式政府采购纠纷化解模式迈出的坚实一步。