期刊文献+
共找到8篇文章
< 1 >
每页显示 20 50 100
PDTC对1型糖尿病肾病小鼠VEGF、PEDF表达的影响
1
作者 杨慕涵 王显鹤 +3 位作者 董静 聂影 王丽敏 杨占双 《黑龙江医药科学》 2023年第5期31-34,共4页
目的:通过建立小鼠T1DN模型,观察对照组、T1DN组及PDTC组的实验结果,研究吡咯烷二硫氨基甲酸酯(PDTC)对血管内皮生长因子(VEGF),色素上皮衍生因子(PEDF)二者表达的影响,探讨PDTC在糖尿病早期使用对糖尿病肾病(DN)的发展影响。方法:36只... 目的:通过建立小鼠T1DN模型,观察对照组、T1DN组及PDTC组的实验结果,研究吡咯烷二硫氨基甲酸酯(PDTC)对血管内皮生长因子(VEGF),色素上皮衍生因子(PEDF)二者表达的影响,探讨PDTC在糖尿病早期使用对糖尿病肾病(DN)的发展影响。方法:36只SPF级雄性BALB/c小鼠,适应性喂养后随机分为对照组,T1DN组及PDTC组,每组12只,将STZ用柠檬酸缓冲液配制为20mg/mL的STZ注射液,以0.1mL/10g对T1DN组、PDTC组小鼠进行一次性腹腔注射制作1型糖尿病模型,对照组给予盐水注射,成膜后(空腹血糖≥16.7mmol/L,C肽≤0.8ng/mL),PDTC组腹腔注射PDTC 60mg/kg隔日一次,持续2周,另外两组同体积生理盐水腹腔注射。T1DN组、PDTC组连续4周出现尿微量白蛋白,C肽≤0.8ng/mL,考虑1型糖尿病肾病成膜。小鼠记录体质量后麻醉,拔眼球采血分离血清检测BUN,Cr、HbA1c,FINS,随后处死并观察肾脏,胰腺病理改变,免疫组化检测VEGF、PEDF表达水平。结果:T1DN组、PDTC组小鼠BUN,Cr、FINS及β细胞功能指数降低,HbAlc增高(P<0.05);与T1DN组相比,PDTC组小鼠BUN,Cr、FINS及β细胞功能指数升高,HbAlc降低(P<0.05)。T1DN组小鼠肾组织中VEGF的表达增高,PEDF的表达降低;PDTC组小鼠肾组织中VEGF的表达降低,PEDF的表达增高。光镜下T1DN组胰腺萎缩,胰岛数量明显减少,伴胰岛萎缩,体积变小,肾小管上皮细胞肿胀,胞浆疏松淡染,肾小管上皮细胞核肿大,肾小球毛细血管丛清晰,PDTC组病理改变轻于T1DN组。结论:PDTC在糖尿病肾病小鼠中下调VEGF、上调PEDF的表达,对1型糖尿病肾病有保护作用。 展开更多
关键词 糖尿病肾病 小鼠 PDTC VEGF PEDF
下载PDF
物流金融模式下中小企业社会责任分析
2
作者 杨慕涵 黄越 《中国市场》 2011年第41期56-57,共2页
物流金融模式通过引入物流企业,构建负债履约机制实现了银行、中小企业、物流企业三者的利益共赢。扩展物流金融模式,监督中小企业在整个供应链上相关的资金流、信息流和物流,可以有效地履行社会责任,使利益相关者得到保证。
关键词 企业社会责任 物流金融 中小企业 供应链管理
下载PDF
对自考综合改革试点网络学习过程性考核的思考 被引量:2
3
作者 王秀娟 张京鹏 杨慕涵 《中国报业》 北大核心 2011年第05X期134-135,共2页
自学考试综合改革是一项系统工程,围绕人才培养模式、专业课程体系调整,课程学业综合评估等方面改革是这一系统工程的主要内容;强化自学考试的教育功能,形成比较完善的学习服务体系是自学考试综合改革试点工作的重心。本文论述了自学考... 自学考试综合改革是一项系统工程,围绕人才培养模式、专业课程体系调整,课程学业综合评估等方面改革是这一系统工程的主要内容;强化自学考试的教育功能,形成比较完善的学习服务体系是自学考试综合改革试点工作的重心。本文论述了自学考试综合改革试点中的网络学习过程性考核改革的重要性,指出了网络学习过程性考核实施中应注意的问题及建设性意见。 展开更多
关键词 自学考试 改革试点 网络学习过程性考核
下载PDF
“互联网+人才”视角下国企人力资源管理的路径探析 被引量:4
4
作者 杨慕涵 谢安 《劳动保障世界》 2019年第8期1-1,共1页
人力资源管理在国企改革创新中始终处于关键地位,国企人力资源管理首先要进一步明确人才的重要性,再借以"互联网+人才"的形式推动国企人力资源管理,通过创新人才培养、使用、激励和留用机制适应新时代发展的需求。
关键词 “互联网+人才” 国有企业 路径 人力资源管理
下载PDF
合肥的故事就是人才追梦的故事
5
作者 杨慕涵 金照星(图) 《国际人才交流》 2021年第4期15-17,共3页
在合肥工作和生活近1年的时候,德国人汤卫思坚定了自己的想法。他要留下来,留在合肥继续他的研究生涯。尽管他在德国的同事曾建议他不要来中国,认为这对他的科学事业没有帮助,但真正来到合肥,亲身体会过这里“开放的、动态的研究环境”... 在合肥工作和生活近1年的时候,德国人汤卫思坚定了自己的想法。他要留下来,留在合肥继续他的研究生涯。尽管他在德国的同事曾建议他不要来中国,认为这对他的科学事业没有帮助,但真正来到合肥,亲身体会过这里“开放的、动态的研究环境”,结识了淳朴友善的研究伙伴之后,汤卫思为自己的决定而欣慰不已。他在合肥学院应用优化研究所任职数年,由此真正地认识了中国,爱上了中国。 展开更多
关键词 德国人 研究生涯 应用优化 合肥学院 科学事业 友善
下载PDF
2004年社会媒体多次报道我公司
6
作者 杨慕涵 《中铁联合物流》 2005年第1期19-19,共1页
2004年,是中铁联合物流创品牌的一年。随着公司业务的开展.知名度的扩大,社会媒体将眼光频频投向生机勃勃的中铁联合物流。在公司几个重要的事件上.社会媒体给予了极大关注。
关键词 2004年 中铁联合物流有限公司 社会媒体 品牌形象 品牌知名度 新闻报道
下载PDF
我公司接待高时国际投资有限公司高管人员
7
作者 杨慕涵 《中铁联合物流》 2005年第1期13-13,共1页
2004年11月22日,新加坡高时国际投资有限公司财务总监邵女士及赵董事一行三人到我公司进行了交流考察。
关键词 中铁联合物流有限公司 新加坡 高时国际投资有限公司 高层管理人员 物流业务
下载PDF
国有企业人力资源管理创新研究
8
作者 杨慕涵 《劳动保障世界》 2020年第5期2-2,共1页
人力资源是国有企业核心竞争力的关键组成部分,其整体水平,既影响着国有企业的发展,也决定着国民经济的整体发展态势。近年来,国有企业人力资源管理取得了一定进展,但还存在缺乏系统思维、职工培训没有及时跟进和绩效考核机制不完善等... 人力资源是国有企业核心竞争力的关键组成部分,其整体水平,既影响着国有企业的发展,也决定着国民经济的整体发展态势。近年来,国有企业人力资源管理取得了一定进展,但还存在缺乏系统思维、职工培训没有及时跟进和绩效考核机制不完善等问题。因此,国有企业人力资源管理应当从提升人力资源管理的系统性和战略性、强化职工培训和完善绩效考核机制三个方面进行。 展开更多
关键词 国有企业 人力资源 管理 创新
下载PDF
上一页 1 下一页 到第
使用帮助 返回顶部