从学习机会角度检验考试的公平性--以VETS考试为例

本研究以实用英语交际职业技能等级考试(VETS)为例,从学习机会角度检验考试公平性。通过对2046名VETS考生的调查问卷数据和40名考生的访谈数据分析后发现:(1)VETS考生在考前有机会学习与考试相关的内容、熟悉考试的方式和流程以及熟悉考试相关设备;(2)学习机会由三大主体提供,分别为考试开发者、职业院校以及考生本人。不同主体为考生提供不同种类的机会,考生积极主动利用这些机会,成为机会受益者。研究发现为VETS考试的公平性提供了初步证据,考生反映的个别问题也能为考试开发者和职业院校进一步完善该考试提供重要启示。