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怀化市加强对“挂职”干部的培养管理
1
作者
杨迪春
《人事与人才》
1995年第6期24-24,共2页
1991年以来,怀化市委把选派干部下基层挂职锻炼作为培养干部的有效途径,先后挑选了百名机关干部挂任企业和乡镇党、政领导职务,不仅培养和锻炼了一批年轻干部,而且加强了基层工作,有效促进了两个文明建设,使这些单位摆脱了后进面貌。其...
1991年以来,怀化市委把选派干部下基层挂职锻炼作为培养干部的有效途径,先后挑选了百名机关干部挂任企业和乡镇党、政领导职务,不仅培养和锻炼了一批年轻干部,而且加强了基层工作,有效促进了两个文明建设,使这些单位摆脱了后进面貌。其中有24个单位跃居全市先进行列。
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关键词
培养管理
怀化市
两个文明建设
年轻干部
机关干部
挂职锻炼
有效途径
生产经营管理
健全管理制度
基层工作
全文增补中
题名
怀化市加强对“挂职”干部的培养管理
1
作者
杨迪春
出处
《人事与人才》
1995年第6期24-24,共2页
文摘
1991年以来,怀化市委把选派干部下基层挂职锻炼作为培养干部的有效途径,先后挑选了百名机关干部挂任企业和乡镇党、政领导职务,不仅培养和锻炼了一批年轻干部,而且加强了基层工作,有效促进了两个文明建设,使这些单位摆脱了后进面貌。其中有24个单位跃居全市先进行列。
关键词
培养管理
怀化市
两个文明建设
年轻干部
机关干部
挂职锻炼
有效途径
生产经营管理
健全管理制度
基层工作
分类号
D630.3 [政治法律—中外政治制度]
C96 [经济管理—人力资源管理]
全文增补中
题名
作者
出处
发文年
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1
怀化市加强对“挂职”干部的培养管理
杨迪春
《人事与人才》
1995
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