切实加强政工干部队伍建设

在深化改革和发展社会主义市场经济条件下,如何充分发挥思想政治工作的作用,推动改革开放发展?笔者以为,关键是要建设一支高素质的政工干部队伍。本文拟就如何抓好政工干部队伍建设谈些粗浅看法。一、提高素质,增强政工干部队伍的战斗力1、加强学习,提高知识素养。首先,要加强理论学习,通过系统学习,完整、准确地把握理论的科学体系,领会理论的基本观点和精神实质,以科学的理论武装自己。其次,要加强各项专业知识的学习,不断提高自身的业务能力和专业水平。再次,要加强各类辅助知识的学习,不断扩大知识领域,提高工作水平,以增强思想政治教育的效果。2、注重实践,改进工作作风。一要创造和提供实践锻炼机会,把工作安排与有针对性地提高其素质能力有机结合起来,做到工作与锻炼同步考虑,协调实施。二是根据政工干部每个人的实际情况,确定不同的培养方向和目标,有针对性地选择锻炼内容和方式。这样,不仅使他们从群众中吸取丰富的政治营养,使自己尽快成熟起来。

疏通思想 理顺情绪 振奋精神——浅谈国企改革中的职工教育和引导工作

当前我国国有企业改革已进入攻坚阶段,疏通思想、理顺情绪,充分激发广大干部职工的劳动积极性和创造精神,形成强大的凝聚力,是保证企业改革顺利进行以及各项措施落到实处的前提和基础。为此,我们要积极主动开展思想教育工作,引导广大干部职工破除旧思想,树立新观念,为国企改革和发展提供切实有力的思想保证。

对股份合作制企业如何做好思想政治工作的几点思考

党的十五大《报告》明确指出:"公有制实现形式可以而且应当多样化……目前城乡大量出现的多种多样的股份合作制经济,是改革中的新事物,要支持和引导,不断总结经验,使之逐步完善。"这是在理论和实践上的重大突破。如何做好股份合作制企业的思想政治工作,对股份合作制企业进行正确的引导,这是新时期企业思想政治工作所面临的新课题。下面对此问题做初步的探讨。一、以邓小平建设有中国特色社会主义理论为指导思想股份合作制企业作为集股份制形式和合作制形式的优点于一体的、实行劳动者的劳动联合与劳动者的资本联合的一种新型集体所有制经济实体,是在新形势下实现资产重组和资本结构优化的一种良好方式。它适用于非国有的其他公有制经济、城乡小型工商企业及各种服务性企业。其生产的目的和任务是为了促进社会主义生产力的发展,提高职工的生活水平,创造巨大的经济效益和社会效益。由此也决定了它必须以邓小平建设有中国特色社会主义理论为其指导思想。

做好新时期的思想政治工作

强有力的思想政治工作,历来是我党宣传、动员、组织、团结全党和全国各族人民实现党和国家各项任务的中心环节和政治优势.江泽民总书记年初在中央思想政治工作会议上的讲话,对如何做好新时期思想政治工作提出了要求,指明了方向.我们要根据江泽民总书记的讲话精神,以"三个代表"重要思想为指导,研究对策,增强思想政治工作的针对性和有效性,为经济发展提供智力支持,为社会稳定提供思想保证.