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会计教学中企业绩效评价方法的改进
1
作者
陈文婷
梁婧锟
《国际商务财会》
2017年第4期74-80,共7页
企业绩效评价方法是上市公司价值评价系统的核心,也是会计教学的重点内容。在企业绩效评价方法的教学过程中引入统计学分析方法,不仅可以与传统的财务指标评价方法进行对比分析,而且能提高学生进行多学科综合分析能力。本文以钢铁行业...
企业绩效评价方法是上市公司价值评价系统的核心,也是会计教学的重点内容。在企业绩效评价方法的教学过程中引入统计学分析方法,不仅可以与传统的财务指标评价方法进行对比分析,而且能提高学生进行多学科综合分析能力。本文以钢铁行业上市公司绩效评价为例,对比分析了因子分析、熵权法以及聚类分析等三种统计学分析方法的评价结果,并指出这些评价结果能够科学客观地评估企业价值,为上市公司利益相关者提供决策依据。
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关键词
会计教学
绩效评价方法
利益相关者
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职称材料
题名
会计教学中企业绩效评价方法的改进
1
作者
陈文婷
梁婧锟
机构
广东外语外贸大学会计学院
出处
《国际商务财会》
2017年第4期74-80,共7页
文摘
企业绩效评价方法是上市公司价值评价系统的核心,也是会计教学的重点内容。在企业绩效评价方法的教学过程中引入统计学分析方法,不仅可以与传统的财务指标评价方法进行对比分析,而且能提高学生进行多学科综合分析能力。本文以钢铁行业上市公司绩效评价为例,对比分析了因子分析、熵权法以及聚类分析等三种统计学分析方法的评价结果,并指出这些评价结果能够科学客观地评估企业价值,为上市公司利益相关者提供决策依据。
关键词
会计教学
绩效评价方法
利益相关者
分类号
G642.0 [文化科学—高等教育学]
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题名
作者
出处
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1
会计教学中企业绩效评价方法的改进
陈文婷
梁婧锟
《国际商务财会》
2017
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