事业单位人事制度改革刍议

当前,事业单位人事制度在机制、人员、观念、管理、分配等方面存在一些突出问题:缺乏活力、冗员过多、人浮于事、观念陈旧、利益补偿机制尚未完善、社会保障制度滞后等等。针对存在的问题,我们应该通过提高认识,更新观念;科学的分类管理;建立分配激励机制等来加以克服。

入世与大学生就业

入世对大学生就业即带来机遇又带来挑战 ,本文从入世对大学生就业带来影响进行分析 ,提出实现大学生充分就业六点对策。

试论事业单位现行工资制度存在问题及对策

工资制度关系到劳动群众切身利益 ,作者对我国事业单位工资制度状况进行简要总结 ,指出现行事业单位工资制度特点 ,并就存在问题进行分析 。

职业技能鉴定考试技术指标的确定及应用

分析了职业技能鉴定的意义，提出了职业技能鉴定考试方法和技能鉴定的技术指标．