年轻干部要多修炼“精神颜值”

《人民日报》曾刊登了一篇题为《下班后四小时,决定你的“精神颜值”》的文章,文中通过几则真人真事讲述了下班后四小时对人成长成才、提升“精神颜值”的重要性,读后深受教育和启发。“精神颜值”可以理解为人的心灵靓丽指数、思想思维高度和精神层次境界。

养成“好习惯”摒弃“慵懒散”——浅谈改革当前加强预备役部队干部的思想作风建设

当前，预备役部队已调整由战区陆军领导管理，“参照系”不再是军分区、人武部，而是与作战部队一体化建设，标准更高、要求更严、责任更大。而有些干部依然被平庸度日的思想雾霾所笼罩，被按部就班的陈规陋习所牵绊．步子跨入了新体制，头脑还在老思路上徘徊，身子转隶到了新单位，

按照好干部标准强化年轻干部的使命担当

当前军队调整改革日益深化，实现强军目标任重道远，基层年轻干部作为部队建设的中坚力量和未来栋梁．应当切实按照习主席提出的好干部标准，时刻把心思放在工作上，把精力用在部队建设事业中，自觉担当起历史赋予的神圣使命。