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职高学生教育对策探究
1
作者
梅万莉
《魅力中国》
2013年第29期188-188,共1页
职高生群体是一个特殊的群体,相对于普高生来说,他们是一个学业失败、自尊挫伤、自我观念消极的群体。他们自己、老师、家长都会轻视甚至忽视他们。心理学证明,老师和家长的归因不当往往会对学生造成师(亲)源性0理伤害;学生本人...
职高生群体是一个特殊的群体,相对于普高生来说,他们是一个学业失败、自尊挫伤、自我观念消极的群体。他们自己、老师、家长都会轻视甚至忽视他们。心理学证明,老师和家长的归因不当往往会对学生造成师(亲)源性0理伤害;学生本人归因不当会使自己产生“习得性心理无助感”。因此,研究职高生的特点,正确认识和运用归因理论是做好职高生教育转化工作的关键所在。本文首先以普高学生作为参照物,阐述了职高学生的特点,继而因材施教,给出解决方法。
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关键词
职高
特点
解决方法
对策
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职称材料
题名
职高学生教育对策探究
1
作者
梅万莉
机构
河南省信阳市第一职业中专
出处
《魅力中国》
2013年第29期188-188,共1页
文摘
职高生群体是一个特殊的群体,相对于普高生来说,他们是一个学业失败、自尊挫伤、自我观念消极的群体。他们自己、老师、家长都会轻视甚至忽视他们。心理学证明,老师和家长的归因不当往往会对学生造成师(亲)源性0理伤害;学生本人归因不当会使自己产生“习得性心理无助感”。因此,研究职高生的特点,正确认识和运用归因理论是做好职高生教育转化工作的关键所在。本文首先以普高学生作为参照物,阐述了职高学生的特点,继而因材施教,给出解决方法。
关键词
职高
特点
解决方法
对策
分类号
G718.2 [文化科学—职业技术教育学]
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作者
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1
职高学生教育对策探究
梅万莉
《魅力中国》
2013
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