活性砂滤池在污水处理厂提标改造中的应用

结合金坛某污水处理厂提标改造工程设计,介绍了新型活性砂过滤装置的主要特点、设计参数、技术经济指标及处理效果。该工艺具有处理效果稳定、运行成本低、管理维护方便等优点。

乡镇、街道工会地位、机构设置亟待依法明确

随着我国城乡经济体制改革的深化,大量新建企业落户于乡镇(街道),乡镇(街道)工会工作地位迅速提高,而乡镇(街道)工会的地位、机构设置、组织管理体系和经费来源的保障力度却不够,亟需加以解决。

SM-CAST工艺应用于污水处理厂提标扩容的中试研究

开发出一种采用浸没式中空纤维超滤膜的新型工艺——SM-CAST工艺,在某污水处理厂的中试研究表明,其出水可以满足《城镇污水处理厂污染物排放标准》(GB 18918—2002)的一级A标准。此工艺尤其适合于现有采用SBR/CAST工艺污水处理厂的升级改造,可以达到提标、扩容、节约用地及降低投资成本等目的。

加强小型私营企业工会组织建设的实践与探索

改革开放以来，在坚持以公有制为主体，多种经济成分共同发展的方针指导下，各地不断解放思想，积极探索，勇于实践，把非国有经济作为国民经济的新增长点来培育，并积极引导，热情服务，使外商投资企业、私营企业等新经济组织发展保持持续、快速、健康的良好势态。如何加...

以贯彻实施《劳动合同法》为契机,着力推进工资集体协商——对南京市积极推进工资集体协商情况的调查与思考

工资集体协商是集体合同的核心内容,是维护职工合法权益的重要机制。《劳动合同法》在第五章特别规定中,把集体合同放在了首位。在贯彻实施《劳动合同法》的过程中,工会应当把推进工资集体协商作为贯彻实施《劳动合同法》的重要内容,更好地维护职工合法权益。

厂务公开的制度运行与提升厂务公开实效

近年来，经过各方面的努力，民主管理厂务公开工作呈现出全面推进、逐步规范、不断深化的发展势头，取得了明显成效。我们要以科学发展观去正确认识和把握民主管理厂务公开工作走向与发展的一些关键问题，在此就厂务公开制度运行与提升厂务公开实际效果谈一点感言。

用科学发展观调整产业工会组织体制

市场经济的发展给我国经济体制结构带来的最大影响，莫过于产业结构的变化和国有企业市场化改革进一步向前推进。随着国有资产的退出，私有、民营、外资、多元经济的发展，彻底改变了旧体制下企业的运作模式。一是原有职工队伍发生了较大变化，劳动就业由国家统一分配变成了自由择业和劳动者与用人单位双向选择；二是原依托政府职能部门行政隶属关系建立起来的产业工会组织体系面临着新的挑战。

推进集体协商竞赛制度化规范化的思考

集体协商竞赛,是在特殊领域开展的创新性活动,在市场经济不断完善发展的今天,把劳动技能竞赛引入集体协商,这不失为是一种思维创新和工作的创新,也是工会推动服务职工的一项新举措。2019年8月23日,由江苏省南京市总工会、江苏省南京市协调劳动关系三方委员会办公室组织举办的“南京市首届集体协商竞赛”圆满落下帷幕,这次竞赛也是一次选拔参加全国集体协商竞赛选手的选拔赛。

南京市国防工业系统企业职工民主管理状况的调研

南京市国防工业工会所属基层工会有40家,涉及职工（会员）37800多人。其中国有、国有控股企业有28家,非公企业12家,主要以机械、船舶、仪表、轻工、电子为主。为进一步完善企业民主管理制度,市国防工业工会于今年初在本系统内下发了4种不同类型的《厂务公开民主管理状况调查问卷》,在企业党政、工会主席、职工代表、普通职工中开展了问卷调查,并通过组织召开专题座谈会、深入企业现场检查等多种形式,对企业职代会、厂务公开民主管理情况进行了广泛调研。一、基本情况（一）民主管理制度体系化基本形成,