销售人员薪酬研究

销售人员是创造收入的中坚力量,为了稳定优秀的销售人才,设计行之有效的薪酬方案非常必要。文章在调查研究的基础上,首先介绍了销售人员薪酬的内涵,然后分析其影响因素及存在的主要问题,最后提出了销售人员薪酬的对策。

普通高校成教脱产生心理分析及教育对策

应社会主义现代化建设和市场经济发展之所需,我省成人高等教育事业迅速发展和壮大起来,但在普通高校内,成教脱产生在心理上与普招生相比有哪些特点,针对这些特点如何进行教育和管理,这是我们应该认真研究和解决的重要问题.l 心理状况的四种类型心理因素既是一个人思想形成的主要基础,又是人的行为发生的主要动因,只有准确地把握学生的心理,才能有效地规范行为,实施教育,为此,我们采用问卷调查的形式对我校93级和94级成教脱产生的思想状况进行了较全面的调查,根据调查情况分析,成教脱产生有四个显著的心理特点.