徽商发展机制探析

徽商在企业管理和社会管理方面的一些制度或习惯做法,如"学生·伙计·老板"的生长模式、同乡式管理模式、惩戒制度、经济社会二元结构、崇文尚武的风气等,形成了良性互动,保障了徽商的产生、成长和繁衍。