医院后勤“一对一”管家服务理论研究

随着医药卫生体制改革的不断深入,临床医疗对后勤服务要求越来越高,而医院设施老化、人力成本提高、服务模式滞后等因素制约了后勤服务效能的提升。本文分析了国内医院后勤管理存在的主要问题,基于国情,充分考虑文化传统并结合国外医院后勤管理激励制度,针对性提出重视人力资源管理、人员能力提升和与科室高亲和力的“一对一”管家服务模式,以促进后勤服务效能提升。

基于血糖负荷概念的食物交换份法在糖尿病营养治疗中的应用研究

目的探讨在糖尿病营养治疗中采用基于血糖负荷概念的食物交换份法的临床效果。方法本次研究对象来源于我院2015年7月—2017年7月收治的2型糖尿病患者,共100例,随机将其分成2组各50例。对照组采取传统食物交换份法,观察组采取基于血糖负荷概念的食物交换份法,比较2组血糖控制效果。结果观察组空腹血糖(FBG)、餐后2 h血糖(2 hPG)、糖化血红蛋白(HbA_1c)、甘油三酯(TG)、总胆固醇(TC)、体重指数(BMI)及腰围均明显低于对照组,有显著性差异(P<0.05)。结论在糖尿病营养治疗中采取基于血糖负荷概念的食物交换份法应用效果优良,值得推广。

生物源杀菌剂的潜在先导化合物的筛选研究——香豆素衍生物的合成及其抑制葡萄灰霉病的离体评价

目前所知，由于灰葡萄孢既能对活体组织产生致病性，也能在有机物上腐生，因而它不仅是导致灰霉病最重要的种类之一，也是一类引起广泛关注的真菌病原体。

甲泼尼龙琥珀酸钠耳后注射治疗伴2型糖尿病突发性耳聋的效果

目的探究甲波尼龙琥珀酸钠耳后注射治疗伴2型糖尿病突发性耳聋的临床治疗效果分析。方法回顾性选取2016年4月~2018年4月我院收治的患有伴2型糖尿病突发性耳聋的患者40例作为研究对象,按照随机数字法将其分为A组与B组,各20例。A组采用甲波尼龙琥珀酸钠耳后注射治疗,B组采用地塞米松鼓室内注射治疗。详细记录比较两组治疗差异,为本次研究结果给予临床治疗方法提供依据。结果A组患者接受甲波尼龙琥珀酸钠耳后注射治疗后总有效人数17例占比85%,B组患者采用地塞米松鼓室内注射治疗后总有效人数14例占比70%,差异有统计学意义(P<0.05)。且两组患者在接受治疗后A组患者在不同频率的听阈能力改善程度高于B组,差异有统计学意义(P<0.05)。结论甲波尼龙琥珀酸钠耳后注射在治疗伴2型糖尿病突发性耳聋的患者效果优秀,能明确治疗患者的突发性耳聋,对帮助患者恢复正常听阈标准起到至关重要的作用。值得在临床治疗上推广使用。

首都医科大学附属北京世纪坛医院疫情下后勤服务保障初探

结合首都医科大学附属北京世纪坛医院后勤管理工作实践,通过构建后勤服务保障体系、优化服务保障流程、突出服务保障重点、把握服务保障重点环节,提升医院后勤管理效能,探索有效的后勤服务保障模式。