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让标准点亮温暖人社——济南市扎实推进人社基本公共服务综合标准化试点工作 被引量:1
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作者 毛可超 《山东人力资源和社会保障》 2017年第1期32-35,共4页
济南市人社系统坚持以服务民生为根本,以群众满意为标准,围绕'温暖人社'建设,大力推行行政服务标准化,通过制订和实施统一的标准,对所有管理和服务进行全面统一、有效规范,不断提高行政效能和服务水平。2013年5月,济南市人社局... 济南市人社系统坚持以服务民生为根本,以群众满意为标准,围绕'温暖人社'建设,大力推行行政服务标准化,通过制订和实施统一的标准,对所有管理和服务进行全面统一、有效规范,不断提高行政效能和服务水平。2013年5月,济南市人社局被省质量技术监督局、省发展改革委员会确定为全省人力资源社会保障基本公共服务标准化试点单位; 展开更多
关键词 基本公共服务 人社 济南市 公共服务标准化 综合标准化 试点工作
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济南市农民工综合服务开启“互联网+”时代
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作者 毛可超 《山东人力资源和社会保障》 2016年第3期36-37,共2页
2015年12月15日,济南东部某工地的农民工成为济南市农民工网上服务(维权)平台的首批登录者,国内首个由政府建设的专门面向农民工的综合性网上服务平台正式上线启用,标志着济南市农民工综合服务进入了"互联网+"时代。省人力资... 2015年12月15日,济南东部某工地的农民工成为济南市农民工网上服务(维权)平台的首批登录者,国内首个由政府建设的专门面向农民工的综合性网上服务平台正式上线启用,标志着济南市农民工综合服务进入了"互联网+"时代。省人力资源社会保障厅党组副书记、副厅长夏鲁青,济南市委常委、常务副市长孙晓刚,全国劳模、农民工代表马洪亮共同开启网上服务(维权)平台。 展开更多
关键词 网上服务 孙晓刚 人力资源 人社 夏鲁 副厅长 数据分析系统 统计分析工具 法律援助 窗口工作人员
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济南市开设“人社业务大讲堂”苦练内功
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作者 毛可超 《山东人力资源和社会保障》 2016年第4期13-13,共1页
济南市人力资源和社会保障局以建设学习型机关为目标,面向局机关处级以上干部开设"人社业务大讲堂",采取业务轮讲和专家讲座两种形式,组织处室单位主要负责同志、业务骨干和邀请专家学者进行授课,进一步激发干部职工学习的自... 济南市人力资源和社会保障局以建设学习型机关为目标,面向局机关处级以上干部开设"人社业务大讲堂",采取业务轮讲和专家讲座两种形式,组织处室单位主要负责同志、业务骨干和邀请专家学者进行授课,进一步激发干部职工学习的自觉性和积极性,培养更多的业务行家里手和多面手。业务轮讲每周一次,领导干部、业务骨干都要走上讲台当一回"老师",分享自己的"绝活"。 展开更多
关键词 人社 领导干部 学习型机关 排囊 组织处 人力资源 公务员管理 人事管理 专题授课 对策思路
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坚持以群众需求为中心 带着责任和感情抓好新闻宣传工作
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作者 毛可超 《山东人力资源和社会保障》 2014年第5期26-27,共2页
济南市人社局坚持以群众需求为中心,加快思想观念和工作方式转变,围绕大局,把握大势,遵循规律,主动作为,创造性地开展新闻宣传工作,为推动人力资源社会保障事业健康科学发展提供了有力保障。一、主动顺应群众需求,着力构建立体式、多样... 济南市人社局坚持以群众需求为中心,加快思想观念和工作方式转变,围绕大局,把握大势,遵循规律,主动作为,创造性地开展新闻宣传工作,为推动人力资源社会保障事业健康科学发展提供了有力保障。一、主动顺应群众需求,着力构建立体式、多样化新闻宣传网络。随着信息科技和新媒体的快速发展。 展开更多
关键词 宣传工作 济南日报 社会保障事业 人社 宣传网络 工作方式 宣传报道 思想观念 人力资源 网络舆情
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“国家专家服务基层行动计划——走进济南”活动启动
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作者 毛可超 《山东人力资源和社会保障》 2014年第7期5-5,共1页
6月12日,"国家万名专家服务基层行动计划——走进济南"活动启动仪式在济南舜耕山庄举行。人社部留学人员和专家服务中心书记雷鹏,省人社厅巡视员黄麟英,济南市市委组织部副部长、市人社局局长蒋晓光等出席并讲话。启动仪式上... 6月12日,"国家万名专家服务基层行动计划——走进济南"活动启动仪式在济南舜耕山庄举行。人社部留学人员和专家服务中心书记雷鹏,省人社厅巡视员黄麟英,济南市市委组织部副部长、市人社局局长蒋晓光等出席并讲话。启动仪式上,来自中国环境科学研究院大气化学和气溶胶科技创新基地首席专家、研究员白志鹏、农业部青岛动物卫生与流行病研究员吴延功、北京航空航天大学教授。 展开更多
关键词 专家服务 舜耕山庄 人社 雷鹏 自动化工程 黄麟 科技创新基地 航空航天 农业科技示范园 副部长
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党旗映红泉城农民工——济南市成立省内首个农民工党工委
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作者 毛可超 《山东人力资源和社会保障》 2014年第11期52-52,共1页
为进一步加强济南市农民工党建工作,引领和推进全市农民工工作扎实有效开展,前不久,济南市委常委会专门研究成立了中共济南市委农民工工作委员会(简称"市农民工党工委"),作为市委派出机构,负责党的路线方针政策学习宣传贯彻,... 为进一步加强济南市农民工党建工作,引领和推进全市农民工工作扎实有效开展,前不久,济南市委常委会专门研究成立了中共济南市委农民工工作委员会(简称"市农民工党工委"),作为市委派出机构,负责党的路线方针政策学习宣传贯彻,指导开展农民工党建工作,为农民工党员提供工作、生活、文化等服务。 展开更多
关键词 济南市委 红泉 务工地 方针政策 城乡流动 入党积极分子 党建信息 宗旨教育 党务工作 子女教育
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让新媒体唱好人社好声音
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作者 毛可超 《山东人力资源和社会保障》 2017年第8期36-37,共2页
济南市人社系统主动顺应新媒体时代发展需求,把加快新媒体建设,积极引导舆论,为推动人社事业健康科学发展发挥了积极的作用。统筹布局积极打造人社新媒体矩阵近年来,济南市人力资源社会保障系统积极推动人力资源社会保障公共服务'... 济南市人社系统主动顺应新媒体时代发展需求,把加快新媒体建设,积极引导舆论,为推动人社事业健康科学发展发挥了积极的作用。统筹布局积极打造人社新媒体矩阵近年来,济南市人力资源社会保障系统积极推动人力资源社会保障公共服务'标准化、信息化、一体化'建设,坚持把人社新媒体作为'互联网+政务服务'的重要抓手,初步建立起了以微博、微信、网站群、自助服务终端、APP客户端、政策咨询热线等'六位一体' 展开更多
关键词 媒体 管理员 网站群 人社 微信公众号 济南市 社会保障系统 信息网络中心 规划处
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聚才筑梦 成就英才向往之地
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作者 毛可超 《山东人力资源和社会保障》 2022年第1期66-66,共1页
人才是经济社会高质量发展的重要保障,济南市人社部门牢牢把握建设黄河流域中心城市和"强省会"战略机遇期,全面营造最优人才发展生态,让济南成为海内外英才的向往之地。强化政策导向,激励人才创新创业。济南市持续深入实施人... 人才是经济社会高质量发展的重要保障,济南市人社部门牢牢把握建设黄河流域中心城市和"强省会"战略机遇期,全面营造最优人才发展生态,让济南成为海内外英才的向往之地。强化政策导向,激励人才创新创业。济南市持续深入实施人才强市战略,深化人才制度改革攻坚,济南市人社部门全面落实更积极、更开放、更有效的人才政策,积极构建具有国际竞争力的引才用才机制。完善高层次人才政策,配合济南市委人才办修订《济南市高层次人才分类认定办法》,制定《济南市高层次人才生活和租房补贴申请发放实施细则》,抓好"人才新政30条""双创19条"系列配套细则实施工作,让各类人才享受更多政策红利。 展开更多
关键词 改革攻坚 认定办法 高层次人才 战略机遇期 创新创业 政策红利 济南市委 国际竞争力
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济南市历下区人社局举办劳动保障监察“两网化”管理培训班
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作者 毛可超 《山东人力资源和社会保障》 2011年第10期41-41,共1页
9月23日.历下区人社局举办了劳动保障监察“两网化”管理培训班。区监察大队和各办事处保障中心劳动监察员参加了学习。培训班邀请了市局监察支队的业务专家授课.讲解了劳动保障监察“两网化”的业务知识.对管理调查采集方法和采集... 9月23日.历下区人社局举办了劳动保障监察“两网化”管理培训班。区监察大队和各办事处保障中心劳动监察员参加了学习。培训班邀请了市局监察支队的业务专家授课.讲解了劳动保障监察“两网化”的业务知识.对管理调查采集方法和采集卡填表说明作专题辅导.对用人单位信息采集工作的流程、步骤及操作方法进行了重点讲解,进一步明确了相关工作人员的责任和任务。 展开更多
关键词 劳动保障监察 济南市历下区 培训班 管理 信息采集工作 业务知识 用人单位 专题辅导
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“泉城1111”人才支撑计划 助力人才创新创业
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作者 毛可超 《山东人力资源和社会保障》 2016年第10期24-25,共2页
近日,济南市人社局推出'泉城1111'人才支撑计划,在高端引进、重点培养、激发活力上精准发力,力争用三年左右的时间,创建完善10个专业化创新创业服务平台,引进培育100名'高精尖'产业领军人才(团队),引进培育1000名产业... 近日,济南市人社局推出'泉城1111'人才支撑计划,在高端引进、重点培养、激发活力上精准发力,力争用三年左右的时间,创建完善10个专业化创新创业服务平台,引进培育100名'高精尖'产业领军人才(团队),引进培育1000名产业急需紧缺人才,培育1万名高级专业技术人才和高技能人才,全力打造泉城人才高地。 展开更多
关键词 人才支撑 外国专家 外籍专家 外专 济南市 创新创业 泉城
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济南市历下区全力推进劳动人事争议仲裁机构规范化建设
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作者 毛可超 窦美 《山东人力资源和社会保障》 2011年第8期37-37,共1页
济南市历下区人社局以加强调解仲裁体制、机制和能力建设为主要内容,大力加强劳动人事争议仲裁机构规范化建设,劳动人事仲裁调解网络不断完善,制度不断健全规范,争议处理效能进一步提高。截至目前,
关键词 人事争议仲裁机构 济南市历下区 劳动人事 仲裁调解 仲裁体制 能力建设 争议处理
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济南市人社局启动“情系农民工、健康服务行”系列活动
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作者 毛可超 《山东人力资源和社会保障》 2014年第7期25-25,共1页
6月12日,由济南市人社局联合市卫生局、市计生委举办的"情系农民工、健康服务行"系列活动启动仪式在西客站片区一工地举行,他们组织医疗专家为农民工朋友免费体检、义诊和心理咨询服务。济南市农民工综合服务中心还组织了技... 6月12日,由济南市人社局联合市卫生局、市计生委举办的"情系农民工、健康服务行"系列活动启动仪式在西客站片区一工地举行,他们组织医疗专家为农民工朋友免费体检、义诊和心理咨询服务。济南市农民工综合服务中心还组织了技能培训、卫生医疗、劳动维权政策法规咨询等活动。 展开更多
关键词 人社 心理咨询服务 医疗专家 西客站 综合服务中心 政策法规
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济南市历下区:积极开展《社会保险法》实施前期准备工作
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作者 毛可超 窦美 《山东人力资源和社会保障》 2011年第7期45-45,共1页
济南市历下区人社局以学习、培训、宣传为重点,全力做好《社会保险法》实施前期准备工作。
关键词 《社会保险法》 前期准备工作 济南市历下区
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公务员平时考核从“纸”搬入“云”——济南市启动网上平时考核
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作者 王磊 毛可超 《山东人力资源和社会保障》 2015年第9期18-19,共2页
科学准确地评价公务员的德、能、勤、绩、廉,形成一套科学有效的运行机制、考核机制,是创新行政管理方式,增强政府公信力和执行力的必经之路。早在2013年1月,济南市在各级机关全面推行了以"周记实、月小结、季考评"为主要方法... 科学准确地评价公务员的德、能、勤、绩、廉,形成一套科学有效的运行机制、考核机制,是创新行政管理方式,增强政府公信力和执行力的必经之路。早在2013年1月,济南市在各级机关全面推行了以"周记实、月小结、季考评"为主要方法,以工作写实和分级考核为重点的公务员平时考核,探索建立公务员队伍考核常态化机制,实现了平时考核的从"文"到"实"。如何实现"高效考"、"便捷考"?2014年年底。 展开更多
关键词 平时考核 政府公信力 季考 行政管理方式 周记 历下区 干部工作作风 信息技术运用 月度报告 管理信
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