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萍钢国企改革的经验及其启示
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作者 江西省社会科学院萍钢调查课题组 《江西社会科学》 北大核心 2002年第1期127-131,共5页
萍乡钢铁责任公司是全省学邯钢的先进典型,萍钢在扭亏脱困过程中总结出来的“事在人为,志在超越”、“只讲主观,不讲客观;只重结果,不管过程”、“鞭打快牛”、“众人划桨开大船”的先进经验,对于促进我省其它国有企业的改革也同样具有... 萍乡钢铁责任公司是全省学邯钢的先进典型,萍钢在扭亏脱困过程中总结出来的“事在人为,志在超越”、“只讲主观,不讲客观;只重结果,不管过程”、“鞭打快牛”、“众人划桨开大船”的先进经验,对于促进我省其它国有企业的改革也同样具有重要意义。 展开更多
关键词 组织领导 激励机制 企业精神 创新 萍乡钢铁责任公司 国有企业改革 经验借鉴
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