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增权理念在社工与义工联动中的运用探讨
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作者 罗观翠 王军芳 汤统标 《广东民政》 2011年第8期47-48,共2页
根据笔者所在的研究中心(以下简称研究中心)对广州义务工作发展的调查发现,目前在义务工作发展中面临的最大困境就是:注册义工人数多,但实际参与率低。研究中心对32位各层级的义务工作负责人进行调查访谈,结果发现,一般一个街道... 根据笔者所在的研究中心(以下简称研究中心)对广州义务工作发展的调查发现,目前在义务工作发展中面临的最大困境就是:注册义工人数多,但实际参与率低。研究中心对32位各层级的义务工作负责人进行调查访谈,结果发现,一般一个街道如有五六千人注册,积极参与的人数大约只有二三百人,只占总数的5%左右。超过90%的注册义工是参加几次义工活动就再没参加,或者偶尔在接到大型活动义工服务通知的情况下被动参加。 展开更多
关键词 义工活动 社工 义务工作 工作负责人 义工服务 注册 参与率 调查
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增权理念在社工与义工联动中的运用 被引量:1
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作者 罗观翠 王军芳 汤统标 《中国社会工作》 2009年第21期34-37,共4页
人类社会的特质是群体组织。只有社群间维持互惠互利、相互支持和合作的关系,社会才得以持续发展。人类有向上追求和改善生活的渴求,在解决了温饱以后,更需要精神与情感方面的满足感。社会愈进步,人类对非物质、文化及人文精神的提... 人类社会的特质是群体组织。只有社群间维持互惠互利、相互支持和合作的关系,社会才得以持续发展。人类有向上追求和改善生活的渴求,在解决了温饱以后,更需要精神与情感方面的满足感。社会愈进步,人类对非物质、文化及人文精神的提升就愈有追求,这也正是推动社会发展的动力。而义工服务可以说是为社会大众提供了一种提升人文素质的途径。发展义务工作的主要目标是鼓励群众发扬爱心,关心弱势群体, 展开更多
关键词 义工服务 人类社会 社工 人文精神 群体组织 互惠互利 持续发展 社会发展
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