高校校园职业文化特征分析

高校职业文化与高校校园文化其他组成部分相比,既有共性特征,又有个性特征。职业性、教育性、竞争性、实践性、动态性、社会性、专业性等特征是其主要特征。

高职院校思想政治教育创新与就业培养促进机制研究

本文从当前高职院校大学生就业现状出发，阐述了在高职大学生就业素质培养促进机制中，加强思想政治教育创新的重要意义。并从创新观念、完善内容、改革方法、创新手段、加强教师队伍建设五个方面提出了思想政治教育创新的对策。

影响高职学生就业素质培养的因素及对策分析

本文主要从高职学生就业观念、就业心理、创新和竞争精神、专业技能等四个方面,来探讨高职学生就业素质培养的影响因素,并且相应地提出了高职院校加强学生就业素质培养的措施。

引进优秀企业文化培养大学生良好职业素质

本文主要阐述了优秀企业文化的特点,强调必须把优秀企业文化和学校文化紧密结合,培养高职大学生良好的职业素质,使高职院校培养的毕业生具有良好的职业素质,更好更快地适应企业的要求,成为符合企业所要求的人才。

学生职业素质与企业要求零距离结合的途径研究

本文主要从学生职业素质必须与企业对人才的要求相符合的角度,来探讨职业院校学生职业素质的教育和培养,并且具体地提出了职业院校实现学生职业素质与企业要求零距离结合的途径。

高职大学生创业素质的培养路径探索

本文主要从当前高职大学生创业素质培养存在问题及原因分析出发,来探讨高职学生创业素质培养的原因,并且相应地提出了高职院校加强学生创业素质培养的措施。