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智能化动平衡测量仪的研制 被引量:7
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作者 江驹 沈勇璋 汪旭旦 《数据采集与处理》 CSCD 2000年第4期476-480,共5页
介绍了一种智能化动平衡测量仪 ,它具有友好的汉字人 -机界面 ;采用数字锁相技术 ,对转速信号进行锁相倍频 ,保证信号整周期获取 ;采用硬件滤波与软件滤波相结合的方法 ,保证系统在恶劣信噪比的条件下正常工作 ;采用矢量式影响系数计算... 介绍了一种智能化动平衡测量仪 ,它具有友好的汉字人 -机界面 ;采用数字锁相技术 ,对转速信号进行锁相倍频 ,保证信号整周期获取 ;采用硬件滤波与软件滤波相结合的方法 ,保证系统在恶劣信噪比的条件下正常工作 ;采用矢量式影响系数计算方法 ,保证了系统的通用性和精确性。利用此测量仪可对各种软支承动不平衡机进行现场测量和计算。 展开更多
关键词 智能化动平衡测量仪 数字锁相 数字滤波器
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碳势及渗碳过程的计算机控制
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作者 陆耀良 汪旭旦 +1 位作者 尹理丽 吴德平 《数据采集与处理》 CSCD 1989年第1期45-53,共9页
本文介绍用TP801B单板机来实现碳势及渗碳过程的计算机控制。文中简要地叙述了碳势控制的原理,计算机控制系统的组成,控制律的选择和实现,以及数字控制器参数的实验室整定等问题。
关键词 碳势控制 计算机 控制 渗碳
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一个新的企业人事、分配改革制高点
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作者 汪旭旦 《北京工商》 1994年第6期14-15,共2页
一、问题的提出 中国迅达电梯有限公司在1992年前,对人事工资分配制度的深化改革,把着眼点摆在基础管理上,也就是以岗位管理的改革为突破口,加深对人事、工资分配的改革。 岗位规范的建立,畅通了工作流程,减少了管理职责不清的现象。同... 一、问题的提出 中国迅达电梯有限公司在1992年前,对人事工资分配制度的深化改革,把着眼点摆在基础管理上,也就是以岗位管理的改革为突破口,加深对人事、工资分配的改革。 岗位规范的建立,畅通了工作流程,减少了管理职责不清的现象。同时通过工作量的核定,提高了工作效率,压缩了过多的人员,实现了人员内部流动,但是此项改革只解决了岗位上的人员“干什么、怎么干”的问题,而对人的评价、考核、激励,实现人的素质全面提高,还有许多课题有待研究和开发。 展开更多
关键词 人力资源管理 分配改革 职位描述 企业人事 职位评估 中国迅达电梯有限公司 人力资源开发 任职者 薪酬政策 竞争力
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