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浅谈新时期提升施工企业政工人才队伍能力的现实途径——以中国铁建港航局集团有限公司武汉分公司为例
1
作者
汪珈冰
《区域治理》
2024年第8期145-147,共3页
当前,建筑企业思想政治工作正面临着新的形势:既要保质保量地完成生产任务,又要做好精神文明建设。因此,建设一支适应构建和谐企业的高素质政工人才队伍迫在眉睫。那么如何培养一支专业化、高素质的政工人才队伍,确保企业思想政治工作...
当前,建筑企业思想政治工作正面临着新的形势:既要保质保量地完成生产任务,又要做好精神文明建设。因此,建设一支适应构建和谐企业的高素质政工人才队伍迫在眉睫。那么如何培养一支专业化、高素质的政工人才队伍,确保企业思想政治工作的顺利开展呢?本文围绕施工企业政工人才队伍建设的困难和现实途径,展开全面的阐述与分析。
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关键词
施工企业
政工人才队伍建设
意义
现状
现实途径
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职称材料
国企单位人事档案管理信息化建设的路径探究
2
作者
汪珈冰
《区域治理》
2024年第9期248-250,共3页
信息技术的不断发展,干部人事档案工作逐步进入到电子媒介接收保存、信息数据管理、智能操作、共享共建的新过程。国企单位也逐渐意识到要加快推进人事档案管理信息化建设,以信息化助推科学化,进而高效地为企业服务。本文从多方位、多...
信息技术的不断发展,干部人事档案工作逐步进入到电子媒介接收保存、信息数据管理、智能操作、共享共建的新过程。国企单位也逐渐意识到要加快推进人事档案管理信息化建设,以信息化助推科学化,进而高效地为企业服务。本文从多方位、多角度阐述了人事档案管理信息化建设的意义、存在的困难和建设路径。
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关键词
人事档案管理
信息化建设
国企
建设路径
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职称材料
题名
浅谈新时期提升施工企业政工人才队伍能力的现实途径——以中国铁建港航局集团有限公司武汉分公司为例
1
作者
汪珈冰
机构
中国铁建港航局集团有限公司武汉分公司
出处
《区域治理》
2024年第8期145-147,共3页
文摘
当前,建筑企业思想政治工作正面临着新的形势:既要保质保量地完成生产任务,又要做好精神文明建设。因此,建设一支适应构建和谐企业的高素质政工人才队伍迫在眉睫。那么如何培养一支专业化、高素质的政工人才队伍,确保企业思想政治工作的顺利开展呢?本文围绕施工企业政工人才队伍建设的困难和现实途径,展开全面的阐述与分析。
关键词
施工企业
政工人才队伍建设
意义
现状
现实途径
分类号
F279.23 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
国企单位人事档案管理信息化建设的路径探究
2
作者
汪珈冰
机构
中国铁建港航局集团有限公司武汉分公司
出处
《区域治理》
2024年第9期248-250,共3页
文摘
信息技术的不断发展,干部人事档案工作逐步进入到电子媒介接收保存、信息数据管理、智能操作、共享共建的新过程。国企单位也逐渐意识到要加快推进人事档案管理信息化建设,以信息化助推科学化,进而高效地为企业服务。本文从多方位、多角度阐述了人事档案管理信息化建设的意义、存在的困难和建设路径。
关键词
人事档案管理
信息化建设
国企
建设路径
分类号
G271 [文化科学—档案学]
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题名
作者
出处
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被引量
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1
浅谈新时期提升施工企业政工人才队伍能力的现实途径——以中国铁建港航局集团有限公司武汉分公司为例
汪珈冰
《区域治理》
2024
0
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职称材料
2
国企单位人事档案管理信息化建设的路径探究
汪珈冰
《区域治理》
2024
0
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