关于加强和改进国有企业人才管理模式的探讨

企业的发展离不开人才支撑,人才是第一资源。《中国制造2025》的提出使重视和培育大批具有专业技能与工匠精神的高素质劳动者和人才成为企业发展的当务之急。在市场激烈竞争、科技进步日新月异、人才全球流动的大背景、大趋势下,加强和改进人才管理模式已成为国有企业的头等大事。

新形势下企业组织学习能力建设的思考

经济全球化进程迫使企业求变而不断学习以适应市场,把学习力转化到提升竞争力和经济效益的过程中,提出构建学习环境和激励机制的途径。决策者、管理者应当学会沟通并意识到创建学习型组织的重要性,在学习过程中学会系统思考并更新思考方法,从而实现自我超越,提高企业的创新能力。

新形势下对江阴经济转型升级的调研与思考

改革开放以来,江阴经济社会快速发展,江阴成就的重要经验之一,就是坚持依靠科技进步和技术创新推动经济增长,走出了一条科技引领、创新驱动的率先发展之路。在当前全球经济环境持续低迷、国内经济下行压力不减的面前,江阴的经济发展更处于必须依托科技创新、加快提升转型、实现优化发展的重要拐点。因此,本文总结特点、分析形势、明晰思路以便进一步加快江阴经济转型升级。

工业企业分离发展——生产性服务业助推江阴经济转型升级

2010年以来,江阴市委、市政府把加快推进工业企业分离生产性服务业工作,将其作为提升服务业经济比重、实现全市经济转型优化、增强城市综合竞争力的战略措施。以此为强力推手和有力抓手,促进全市产业链向两端延伸、价值链向高端攀升,真正实现先进制造业与现代服务业"双轮驱动"。

黄山市歙州学校 传行知薪火 育时代新人

歙州学校是新中国成立以来,在行知故里诞生的第一所民办学校,也是目前黄山市生源规模最大、硬件设施最先进、办学质量最好的民办学校。它在办学初始即成为陶研会会员单位,被授予"黄山市陶行知教育思想实验学校",并于2001年10月承办"安徽省暨黄山市纪念陶行知诞辰110周年大会",受到来自省、市、县领导和陶研专家的好评。多年来,学校始终秉持"传承行知思想、培育时代新人"的理念.践行和创新陶行知的伟大教育思想,努力在行知赦里办最好的民办教育。

对民法草案中胎儿具有继承权等民事权利能力的思考

民法总则草案增加了保护胎儿利益的规定,涉及遗产继承、接受赠与等胎儿利益,赋予胎儿一定的民事权利能力。目前民法总则草案在全国人大网上征求公众意见,本文引用学者在民法草案修正案中胎儿民事权利能力的一些观点,从自然人的属性、胎儿的定义等方面展开论述,并与各国立法在胎儿民事权利能力和利益保护进行比较和简单评析。