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情感,商业势力入侵的新对象 评霍赫希尔德《情感整饰:人类情感的商业化》一书 被引量:42
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作者 淡卫军 《社会》 北大核心 2005年第2期184-195,共12页
With the step of commercialization of society advanced, commercial organizations have paid extra attention to how to manage their employees’ emotion in order to pursue economic profits. American sociologist, Arlie Ru... With the step of commercialization of society advanced, commercial organizations have paid extra attention to how to manage their employees’ emotion in order to pursue economic profits. American sociologist, Arlie Russell Hochschild has spent many years in probing how American Airlines engineer the feelings of their stewardesses and bill collectors. She points out that the manipulating tact adopted by Airlines rendered dreadful effects upon the managed ones not only in their everyday life but also in personalities. Her research successfully brings the empirical research of sociology of emotion into scholars’ eyesight for the first time. She describes symptoms caused by the individuality erosions from commercial forces, and intends to dig out underlying mechanism. Through constructing a frame of sociology of emotion, she unfolds her interpretation. Her research does enlighten us, however IS HER RESEARCH FLAWLESS OR PERFECT? 展开更多
关键词 人类情感 IS 商业化 整饰 对象 入侵
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社会转型时期的情感经营--《第二轮班:职业父母与家庭变革》评述 被引量:2
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作者 淡卫军 《社会》 CSSCI 北大核心 2008年第3期205-215,共11页
关键词 情感社会学 社会转型时期 家庭变革 父母 职业 经营 社会学研究 学术著作
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“过程-事件分析”之缘起、现状以及前景 被引量:16
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作者 淡卫军 《社会科学论坛(学术研究卷)》 2008年第6期50-52,共3页
"过程-事件分析"是由国内社会学家提出的一个带有准方法论色彩的研究策略。本文通过回顾"过程-事件分析"的缘起、内容、实质,评述其新近取得的成果,力图向读者展示"过程-事件分析"发展演变的整体状况、... "过程-事件分析"是由国内社会学家提出的一个带有准方法论色彩的研究策略。本文通过回顾"过程-事件分析"的缘起、内容、实质,评述其新近取得的成果,力图向读者展示"过程-事件分析"发展演变的整体状况、目前学术研究中研究运用中的不足以及研究策略可能的发展方向。 展开更多
关键词 过程-事件分析 社会实践理论 社会转型
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中国海外劳务移民的发展变迁与管理保护——以移民工人维权和争议处理为中心的分析 被引量:13
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作者 吕国泉 李嘉娜 +2 位作者 淡卫军 王压非 朱勋克 《华侨华人历史研究》 CSSCI 北大核心 2014年第1期1-17,共17页
论文从移民工人维权和劳动争议处理这一新视角,较为系统地分析中国海外劳务移民的历史发展与管理体制,深入剖析中国劳务移民管理的法律政策框架及维权和争议处理机制,比较借鉴劳务移民典型国家的经验做法,并对实现中国劳务移民有效管理... 论文从移民工人维权和劳动争议处理这一新视角,较为系统地分析中国海外劳务移民的历史发展与管理体制,深入剖析中国劳务移民管理的法律政策框架及维权和争议处理机制,比较借鉴劳务移民典型国家的经验做法,并对实现中国劳务移民有效管理的对策与措施,提出了四点建议:一是完善相关国内立法,构建多边合作协议框架;二是确立劳动行政部门主管,建立多部门政策协调机制;三是强化政府公共服务职能,加强海外劳务移民监管;四是加大工会组建、培训和维权力度,充分发挥工会组织的作用。 展开更多
关键词 移民研究 劳务移民 权益维护 争议处理 工会组织 劳务培训
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绿色转型的就业效应及挑战 被引量:4
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作者 徐璐 淡卫军 《中国流通经济》 CSSCI 北大核心 2015年第9期108-113,共6页
发展绿色经济,推动企业向更加绿色的生产方式转型,成为构建中国新时期发展战略的重要方向。向绿色经济转型的就业效应显著,生产绿化行为会出现替代效应,在传统工业部门表现为挤出效应,总体长期而言能够带来扩张效应。当前发展绿色经济... 发展绿色经济,推动企业向更加绿色的生产方式转型,成为构建中国新时期发展战略的重要方向。向绿色经济转型的就业效应显著,生产绿化行为会出现替代效应,在传统工业部门表现为挤出效应,总体长期而言能够带来扩张效应。当前发展绿色经济、推动绿色就业,面临着经济绿化成本高、绿色技能缺失、就业机会丧失及劳动关系变动产生新的矛盾等方面的风险。绿色转型过程中,各方都需要正视因之带来的短期性阵痛,通力合作,争取资源,寻求出路。绿色就业机会的创造与产业升级中现有工作岗位的绿化同样重要。应采取切实有效的社会保护措施,维护劳动者的权益,改善劳动者的处境,增强其就业能力。 展开更多
关键词 绿色就业 绿色经济 企业转型 社会保护 劳动者权益
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民族地区少数民族就业促进制度建设研究 被引量:3
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作者 张立新 淡卫军 +1 位作者 王压非 李嘉娜 《中国劳动关系学院学报》 2017年第1期8-15,共8页
各自治区及其他民族地区自成立后,特别是改革开放以来,全面贯彻党的民族政策,坚持民族区域自治制度,采取多种措施促进少数民族就业,不断完善就业服务机制,积极制定和实施相应的民族政策法规,少数民族就业数量质量明显提高。受到诸多因... 各自治区及其他民族地区自成立后,特别是改革开放以来,全面贯彻党的民族政策,坚持民族区域自治制度,采取多种措施促进少数民族就业,不断完善就业服务机制,积极制定和实施相应的民族政策法规,少数民族就业数量质量明显提高。受到诸多因素综合影响,民族地区经济总体发展水平与发达地区有较大差距,影响着民族地区经济的发展和少数民族就业的实现。提升少数民族就业竞争能力,离不开就业促进制度建设和路径规划,这涉及我国作为多民族国家劳动就业制度设计的重大问题,更离不开民族地区有效转化国家立法政策,不断创新民族地区就业促进制度和实践。 展开更多
关键词 民族地区 少数民族 就业促进 制度建设
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构建和谐劳动关系国际研讨会综述
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作者 淡卫军 李嘉娜 《工会信息》 2012年第23期15-16,共2页
2012年10月16日至17日,由中华全国总工会与国际劳工组织共同举办、中国工运研究所与全总国际联络部承办的构建和谐劳动关系国际研讨会在安徽省黄山市召开。全总书记处书记李滨生出席会议并讲话。国际劳工组织、新加坡建屋发展局职员联... 2012年10月16日至17日,由中华全国总工会与国际劳工组织共同举办、中国工运研究所与全总国际联络部承办的构建和谐劳动关系国际研讨会在安徽省黄山市召开。全总书记处书记李滨生出席会议并讲话。国际劳工组织、新加坡建屋发展局职员联合会。 展开更多
关键词 和谐劳动关系 工运研究 中华全国总工会 工会组织 李滨 安徽省黄山市 工会作用 中国工会 地方工会
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构建和谐劳动关系国际研讨会综述
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作者 淡卫军 李嘉娜 《中国工运》 2012年第11期20-22,共3页
2012年10月16日至17日,由中华全国总工会与国际劳工组织共同举办、中国工运研究所与全总国际联络部承办的构建和谐劳动关系国际研讨会在安徽省黄山市召开。全总书记处书记李滨生出席会议并讲话。国际劳工组织、新加坡建屋发展局职员联... 2012年10月16日至17日,由中华全国总工会与国际劳工组织共同举办、中国工运研究所与全总国际联络部承办的构建和谐劳动关系国际研讨会在安徽省黄山市召开。全总书记处书记李滨生出席会议并讲话。国际劳工组织、新加坡建屋发展局职员联合会、北京师范大学和中国人民大学的专家学者及全总有关部门负责人、部分省市工会负责人和研究室主任等30多人与会。 展开更多
关键词 国际劳工组织 和谐劳动关系 研讨会综述 中华全国总工会 中国人民大学 北京师范大学 国际研讨会 建屋发展局
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关于农民工中“职工”认定问题的初步研究
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作者 淡卫军 《工运研究》 2010年第8期23-30,共8页
作为我国社会转型时期重要的劳动力群体之一,农民工已成为产业工人中不容忽视的新生力量,他们身上逐渐褪去了农业劳动者的特征,具备了日渐明显的工人阶级特质,特别是那些与企业建立了稳定劳动关系,或者事实上存在较为稳定劳动关系... 作为我国社会转型时期重要的劳动力群体之一,农民工已成为产业工人中不容忽视的新生力量,他们身上逐渐褪去了农业劳动者的特征,具备了日渐明显的工人阶级特质,特别是那些与企业建立了稳定劳动关系,或者事实上存在较为稳定劳动关系的农民工,都已经无可置疑地成为了我国工人阶级的一部分,是职工的重要组成部分,也是工会组织重点服务的目标人群。 展开更多
关键词 农民工 认定问题 职工 社会转型时期 工人阶级 劳动关系 农业劳动者 产业工人
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关于北京市部分企业职工安全权实现情况的调研报告
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作者 张立新 淡卫军 《工运研究》 2015年第5期17-25,共9页
为全面反映北京市职工职业安全卫生权益和企业落实安全生产责任状况,建言北京市“十三五”职工发展规划,受“首都职工素质建设工程”项目委托,“北京市企业职工安全权”课题组于2014年下半年展开问卷调查,召开由北京市安监局、人社... 为全面反映北京市职工职业安全卫生权益和企业落实安全生产责任状况,建言北京市“十三五”职工发展规划,受“首都职工素质建设工程”项目委托,“北京市企业职工安全权”课题组于2014年下半年展开问卷调查,召开由北京市安监局、人社局、卫计委、劳动争议仲裁委员会等部门参加的座谈会,走访不同性质、行业企业,访谈企业管理人员和职工,形成如下调研报告。 展开更多
关键词 企业职工 北京市 安全权 调研 劳动争议仲裁委员会 职业安全卫生 企业管理人员 安全生产
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民族地区少数民族就业促进实践分析 被引量:5
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作者 张立新 淡卫军 +1 位作者 李嘉娜 王压非 《贵州民族研究》 CSSCI 北大核心 2017年第9期49-54,共6页
我国少数民族群体就业能力总体不足,相对于主体民族,在竞争日益激烈的就业市场处于劣势。通过分析少数民族就业中存在问题和原因,认为抓住"一带一路"建设实施机遇,谋划促进民族地区经济发展和扩大少数民族就业等工作任务正当... 我国少数民族群体就业能力总体不足,相对于主体民族,在竞争日益激烈的就业市场处于劣势。通过分析少数民族就业中存在问题和原因,认为抓住"一带一路"建设实施机遇,谋划促进民族地区经济发展和扩大少数民族就业等工作任务正当其时。而提升少数民族就业竞争能力,需要加强针对少数民族就业促进的制度建设和路径规划,有效转化国家立法政策,不断创新探索民族地区就业促进的实践。 展开更多
关键词 民族地区 少数民族 就业促进 实践
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当前企业一线职工工资收入调查 被引量:2
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作者 中华全国总工会劳动关系研究中心一线职工收入课题组 王利中 +2 位作者 康桂珍 淡卫军 袁朝辉 《经济学动态》 CSSCI 北大核心 2013年第5期151-160,共10页
企业一线职工是劳动者的主体组成部分,他们的工资收入现状体现了目前我国企业职工劳动报酬权益的实现水平。本研究通过对企业及一线职工工资收入的问卷调查,反映了近3年来一线职工工资收入的整体状况,所有制、地区、行业差异,工资增长... 企业一线职工是劳动者的主体组成部分,他们的工资收入现状体现了目前我国企业职工劳动报酬权益的实现水平。本研究通过对企业及一线职工工资收入的问卷调查,反映了近3年来一线职工工资收入的整体状况,所有制、地区、行业差异,工资增长等方面的情况,分析了影响工资收入的主要因素,提出了改善企业一线职工收入状况的对策性建议。 展开更多
关键词 收入分配 一线职工 工资收入 工会
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加强高科技班组建设有重大现实意义
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作者 王利中 淡卫军 《现代班组》 2013年第2期4-5,共2页
党的十八大报告指出,科技创新是提高社会生产力和综合国力的战略支撑,必须摆在国家发展全局的核心位置。高科技班组是企业中推动技术创新的核心力量,加强高科技班组建设是提高企业核心竞争力的内在需求。中国航天科技集团公司“余梦... 党的十八大报告指出,科技创新是提高社会生产力和综合国力的战略支撑,必须摆在国家发展全局的核心位置。高科技班组是企业中推动技术创新的核心力量,加强高科技班组建设是提高企业核心竞争力的内在需求。中国航天科技集团公司“余梦伦班组”是我国首个高科技创新型班组,为我国航天事业做出突出贡献。全国总工会主席王兆国批示,“认真组织调研,总结宣传‘余梦伦班组’建设的好经验、好事迹。抓好树立高科技领域班组建设的典型有重要的楷模意义。”本期策划,围绕中国航天科技集团公司和“余梦伦班组”的班组建设,探讨高科技班组建设的内涵,交流高科技班组建设的经验,以期为我国科技创新型班组建设提供借鉴。 展开更多
关键词 高科技领域 班组建设 中国航天科技集团公司 意义 企业核心竞争力 科技创新型 社会生产力 综合国力
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