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医院水平管理研究--双向执行反馈体系的构建 被引量:6
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作者 饶定虎 湖北荆州434020 +4 位作者 余礼锋 吴晓珊 隋晓琳 张大平 李云文 《中国医院管理》 北大核心 2008年第8期6-7,共2页
通过建立职能部门双向执行反馈体系,利用跨职能的团队运作模式,突破医院中层管理执行屏障,并通过"人对点"方式采集或反馈有价值信息供领导决策或纠偏,切实提高了医院执行力和决策的科学性。体系的应用为医院水平管理赋予了新... 通过建立职能部门双向执行反馈体系,利用跨职能的团队运作模式,突破医院中层管理执行屏障,并通过"人对点"方式采集或反馈有价值信息供领导决策或纠偏,切实提高了医院执行力和决策的科学性。体系的应用为医院水平管理赋予了新的内涵,促进了医院水平管理的发展。 展开更多
关键词 医院 水平管理 双向执行反馈体系
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