亲历公选

公开选拔领导干部在神州大地如火如荼地进行,成为近些年来全社会普遍关注的焦点之一.

界定平庸干部的五种方法

长期以来,干部能上难下是困扰组织人事工作的一大顽症,给党的事业造成了许多危害.造成这种状况的一个重要原因是缺乏一套识别平庸干部的科学方法,障碍了实际操作过程.寻求平庸干部的界定方法,是解决干部能上难下问题的基础与关键所在.笔者认为在改革开放新形势下,可以从五个方面界定平庸干部:一是在执行政策上界定.党的各项方针政策,都必须依靠各级领导班子及其成员的贯彻执行,才得以落到实处.在具体的执行过程中。

对农村“首富为官”现象的调查与思考

近年来,各地农村为了加速区域经济的发展,启用了一大批当地的"冒尖户主"进入村级班子和乡镇企业担任主要领导,形成了令人瞩目的"首富为官"现象.湖南省石门县763个行政村中,"首富为官"者超过250人.应当如何看待这一现象?组织部门需要做哪些工作?最近,我们对其中的114例"首富为官"的村级主干和乡镇企业厂长(经理)的任职情况进行了一次调查剖析,感到情况复杂,不能一概而论.如果从他们为"官"的结果去作客观评价,主要存有四种"官象":一是"优官".这类"首富"感激党的政策为自己创造了发展机遇,感激党组织给予个人的支持。

“津市模式”调查

随着产业结构、经济结构的调整,国企改革力度的加大,大批民营企业应运而生,以国企为主体的原有工会组织体制受到了极大冲击,面临新的经济格局、新的企业关系,新建民营企业组建工会的课题摆在了人们的面前。如何最大限度地把广大职工组织到各级工会中来?如何切实维护企业的合法权益?如何切实维护职工的合法权益?湖南常德市创造的“津市模式”对这一问题作了极好的回答。

让阳光拐个弯

几年前，我生病在医院住了三个多月。病房里有四张病床，我和一个小男孩占据了靠窗的那两张，另外两张床，有一张属于那个姑娘。姑娘脸色苍白，很少说话，长时间地闭着眼睛休息，几乎不与我们交谈，刚来的时候还能扶着墙壁走几步，后来只能躺在床上。

工会工作中需要研究的几个效应

翻阅杂书，读到几则国外的著名效应，联想我们的工会工作，感悟良多。笔者以为，这些效应对加强和改进工会工作颇具借鉴意义，特记录下来，以期抛砖引玉之用。

让阳光拐个弯

几年前，因一场大病，我在医院里住了三个多月。病房里有4张病床，我和一个小男孩占据了靠窗的两张，另外两张，有一张属于那个姑娘。

让阳光拐个弯儿

几年前，我生一场大病，在医院里住了三个多月。病房里有四张病床，我和一个小男孩占据了靠窗的那两张，另外两张床，有一张属于那个姑娘。

让阳光拐个弯儿

几年前，我生了一场大病，在医院里住了三个多月．病房里有四张床，我和一个小男孩占据了靠窗的那两张，另外两张床，有一张属于那个姑娘。

爱的考题

这是一个关于越战结束后一士兵的故事——他打完仗回到美国，从旧金山给父母打了一个电话。“爸爸，妈妈，我要回家了!但我想请你们帮我一个忙，我要带我的一位朋友回来。”“当然可以。”父母回答道，“我们见到他会很高兴的。”“有些事情必须告诉你们”，儿子继续说，“他在战斗中受了重伤，

让阳光拐个弯

几年前,我生了一场大病,在医院里住了三个多月,病房里有四张病床,我和一个小男孩占据了靠窗的那两张,另外两张床,有一张属于那个姑娘。