强化职工技术培训 加快企业发展步伐

华北矿建第二井巷工程公司,积极采取措施,以提高职工技术素质为重点,强化了业务技术培训,增强了企业竞争力,加快了企业发展步伐。1991年产值、利润分别以125％和115％超额完成计划,创历史最好水平。他们的主要做法是: 一、提高认识,加强对工人技术培训工作的组织领导该公司主要担负矿山井巷施工任务,现有职工3200多名,其中在施工一线的掘进工有近千名。近年来,随着用工制度改革的不断深入,施工队伍的结构发生了很大变化,在施工一线的掘进工中,劳动合同制工。

实行科技承包 优化技术结构 提高经济效益

华北冶金矿建第一建筑公司自一九八九年六月实行“专业技术人员超创效益科技承包办法”以来,调动了广大专业技术人员的创造性,有效地促进了企业经济效益的提高。一年多来,全公司专业技术人员提出合理化建议和技术改造项目266条,完成公司的攻关课题39项,指令性科技承包项目18项,为公司增创效益75万元。