加强技能人才培养打造高素质技能人才队伍实践与探索

兖矿集团作为一家跨国企业集团，大力实施人才强企战略，在技能人才培养方面，经过不断实践探索出了一条符合符合煤炭企业员工技能培养的途径，促进了企业的快速发展。

全面提高职业技能鉴定水平的探索与实践

随着社会主义市场经济的不断发展，以及企业在产业结构、劳动力结构等方面的深入调整，开展职业技能鉴定工作，成为提高企业核心竞争力的基本保证。本文根据企业内部人力资源分布现状，就如何提高职业技能鉴定水平进行了积极的探索和实践，最终实现促进企业安全、高效、健康、和谐有序发展的目的。

加强劳动定额标准修订工作,最大限度提高企业劳动生产率水平

本文以企业劳动定额标准修订为基础,从必要性、目的与意义及具体修订方法等几个方面入手,结合本职工作,理论联系实际进行分析。首先对劳动定额标准修订的必要性进行简单描述,接着对修订的目的意义从提高劳动生产率、工作动力、增强核算能力等方面进行分析。最后重点论述劳动定额修订的基本原则,方法研究,希望对以后企业劳动定额管理工作有所帮助和改进。