人工智能如何影响劳动收入份额——基于产业结构与企业升级的机制探讨

作为一项重要技术变革,人工智能在推动产业智能化的同时,势必对劳动力市场的要素收入分配产生重要影响。本文基于偏向性技术进步理论,运用2010—2021年中国城市与企业层面面板数据,从系统性视角考察人工智能对劳动收入份额的宏微观影响机制。研究结果显示:(1)人工智能应用在宏微观层面均有利于劳动收入份额增加,该结论在经过工具变量法、机器学习法估计等一系列稳健性检验后依然成立。(2)宏观层面,人工智能可通过产业结构高级化增加劳动收入份额。(3)微观层面,人工智能可通过提高创新质量、创新效率与全要素生产率来增加劳动收入份额。(4)人工智能对劳动收入份额的积极影响在城市层面的高人口规模、高市场化水平、高劳动力保护强度、高劳动力技能水平及企业层面的高企业规模、高劳动力技能水平、低劳动要素密集度的样本中尤为明显。研究结论为我国在数智化浪潮中完善收入分配制度、实现共同富裕提供了有益启示。

企业社会责任、政府补助与创新意愿

企业发展离不开创新研发活动,驱动企业的创新积极性需要宏观、中观与微观三个层次共同发力。已有研究从微观的企业社会责任角度探讨对企业创新的影响,但缺乏相应路径的深入研究。为此,文章以2013—2018年沪深A股的国有上市企业为样本,引入中观视角下的政府补助作为中介变量,研究企业社会责任对创新意愿的作用路径,并讨论宏观层面的混合所有制改革程度对此路径的调节作用。研究发现:企业社会责任正向影响企业创新意愿;政府补助在企业社会责任与创新意愿之间起到中介作用;混合所有制程度可以正向调节社会责任与创新意愿之间的关系。通过进一步分析,文章还得出:政府补助在企业当期社会责任与创新意愿的中介作用更显著,而混合所有制程度对滞后一期的企业社会责任与创新意愿的调节作用更为明显;研究结论对国企借助履行社会责任带动创新发展和深入推进混合所有制改革具有实践意义。

中国知识创新研究的时间与空间特征分析

知识创新是推动社会经济转型、社会组织变革和科学技术发展的重要动力,一直是学术界研究的重要议题。采用Citespace知识图谱工具,从时间和空间角度系统分析1998—2019年该领域发表于CSSCI期刊的1839篇文献。结果表明:现有学者对知识创新的影响因素研究主要分布在知识特征、知识管理、企业特征与创新环境四个方面;从时间特征上看,知识创新研究的热点主题向知识创新工程、知识管理、知识协同创新三个层次层层递进。从空间特征来看,东部地区的研究趋势是大数据对知识创新的作用机制研究,中部地区集中在研究知识创新的形成路径。综合2018—2019年文献的凸显词图谱,本文归纳出互联网背景下的知识协同、知识创新网络时空演化与机理、大数据与知识创新机制融合、大数据与知识服务创新等领域可能是值得学界重点关注和深化研究的方向。

电商上市企业高管教育背景、政府补助与公司价值——基于模糊集定性比较分析

当前电子商务企业发展迅速,但依然存在价值提升路径不明晰等问题,以2016—2018年间的18家沪深股上市电商企业相关数据为样本,利用模糊集定性比较分析(fSQCA)方法,尝试从内部企业高管教育背景和外部政府补助角度探讨电子商务企业的价值提升路径。通过将高管教育背景、政府补助、企业结构、行业竞争等七个前因条件纳入分析,得出结果表明:(1)存在六种不同的组合路径促进电子商务企业的价值提升;(2)政府补助、企业结构是促进价值提升的核心条件,高管教育背景起着必要条件的作用;(3)行业竞争程度不同的电子商务企业可以选择不同的价值提升路径,这对电子商务企业的进一步发展和政府完善政策提供了一定的参考建议。

智慧城市建设能否提升人才资本水平?

智慧城市是推进中国经济社会高质量发展的综合载体,以智慧城市建设带动人才资本提升,是加快建设人才强国、推动高质量发展的重要支撑.文章根据2012年第一批智慧城市试点政策,运用2006-2018年中国162个地级市的面板数据,构建双重差分模型,研究智慧城市试点对人才资本水平提升的政策效应,同时从科技创新、产业集聚和信息基础设施建设3个角度检验智慧城市建设对人才资本水平提升的传导机制.研究结果显示:1)智慧城市政策能够显著提升人才资本水平,且多项稳健性检验的结果证明研究结论可靠.2)智慧城市建设可推动科技创新、产业集聚和基础设施建设,并通过这3个中介效应提升人才资本水平.3)智慧城市建设对人才资本水平的提升作用在东部地区、大城市中更强,且城市原有科技创新、产业集聚和信息基础设施建设水平越高,智慧城市建设对人才资本的提升作用越强.