现代管理体制下的国企政工工作分析

伴随着我国政治经济文化的进步,以及信息科学技术的发展,国企单位工作重心发生转移,致使政工工作难以得到创新、地位下降、工作难以有效发挥,且队伍萎缩不稳定等情况出现。本文将主要致力于探究国企政工工作在现代管理体制之下展开的分析。