非道德亲组织行为的成因及其影响

不道德行为一直是学者们关注的热点现象,以往对不道德行为的探究主要集中于员工出于自身利益而做出的损害组织利益的行为。一些研究者认为,亲组织动机也可能引发员工不道德行为,即非道德亲组织行为。非道德亲组织行为指旨在使组织或其成员获利但违反社会核心价值观、道德、法律或行为标准的行为。目前国内外学术界对非道德亲组织行为已经多有关注,不少研究也对其产生的原因和后果进行了探究,但缺乏系统的理论梳理。文章对非道德亲组织行为的概念内涵、测量维度、理论基础、影响因素、影响效果等方面的成果进行了梳理,并对非道德亲组织行为的未来研究趋势进行了展望。