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提高农村劳动力转移的组织化程度
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作者 赵毅敏 王文叔 《福建劳动和社会保障》 2003年第10期11-11,共1页
厦门市海沧投资区以建设21世纪大厦门的现代化新港区、新工业区、新市区为发展目标,在13年的开发建设中取得了令人瞩目的成绩,农村也加快了城市化进程。但是,城乡发展不平衡、不全面,广大农村还比较落后,近5年来农民年人均纯收入增长没... 厦门市海沧投资区以建设21世纪大厦门的现代化新港区、新工业区、新市区为发展目标,在13年的开发建设中取得了令人瞩目的成绩,农村也加快了城市化进程。但是,城乡发展不平衡、不全面,广大农村还比较落后,近5年来农民年人均纯收入增长没超过10%,而城镇居民收入一直以两位数增长。随着海湾型城市的拓展,城乡对接,农村富余劳动力转移始终是一个悬而未决的大问题。这种劳动力资源的浪费,对农民家庭来说,是一种经济损失;对社会来说,存在着不稳定因素,也影响开发建设。十六大报告指出:"就业是民生之本"。因此,必须加强领导,提高农村劳动力转移的组织化程度。农村劳动力转移是解决"三农"问题的根本性措施。海沧"三农"问题的突出表现是农民收入增长缓慢,主要原因有两条:人多耕地少,农民就业不充分,解决问题的根本出路就是要让农民在非农业获得稳定的就业。针对海沧投资区具有转移空间大,转移优势明显特征,不失时机地大规模组织农村富余劳动力大转移,对促进农民思想观念转变,提高劳动者素质。 展开更多
关键词 农村劳动力转移 组织化程度 开发建设 海沧投资区 加强领导 发展目标 发展不平衡 农村富余劳动力转移 城市化进程 解决问题
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