腐败产生的心理原因与预防对策——基于马斯洛需求层次理论

公务员走向腐败,都经历了从心理蜕变到行为偏差的过程。本文从心理学角度对腐败行为进行分析,以马斯洛需求层次理论和诱因理论为基础,以求通过满足公务员心理需求为预防和遏制腐败提供更为有效的方法和途径。

当前突发性群体冲突事件产生的原因及治理对策

正确认识和分析当前突发性群体冲突产生的原因,积极探索冲突的有效治理对策,对于建设社会主义和谐社会有重要意义。导致突发性群体冲突的原因主要包括:经济利益分配不公、社会矛盾没有得到及时解决、群众法制意识淡薄等。对此应以规范经济秩序、排查调处纠纷、坚持比例原则处置冲突现场、完善后续工作等予以治理。

基于收入法的商业银行操作风险度量实证研究

文章以中国工商银行为例,采用了1998年-2008年11年的相关数据,用收入法对商业银行的操作风险进行了实证度量。实证结果得出:商业银行在使用收入法度量操作风险时,在初始模型中应该选取剔除价格因素的GDP增长率(以不变价格计算的环比GDP增长率)、一年存贷利差(一年整存整取贷款利息率-一年整存整取利息率)、银行不良贷款率、企业景气指数(主要体现贷款量)、每日收盘时上证综指的年度平均值(中国工商银行在上交所挂牌上市)五个变量作为目标变量银行净利润(损益表数据中)的自变量,进行逐步回归并做参数相关性检验、t检验、F检验、相关性检验、异方差检验等检验得出最终回归模型方程,从而得出所需操作风险计量资本。