从17名副乡长落选得到的启示

今年3月份,我县30个乡镇顺利完成了人民代表大会换届选举工作。在选举产生正副乡镇长的过程中,正职实行等额选举,副职实行差额选举。结果全县17名原任副乡长落选,这在我县乡镇换届选举史上是从未有过的,因此在全县干部群众中引起了强烈的反响。那么,这些副乡镇长为何落选呢?据调查:一、部分同志缺乏领导者应有的能力和水平。任职期间,虽然“一不贪权,二不贪财”,也有搞好工作的愿望,但工作中缺思路、“少方法、无点子,尽管付出努力,工作仍打不开局面,政绩平平,因此,代表不投赞成票。二、思想守旧,缺乏开拓创新精神,少数同志年龄偏大,文化较低,工作上力不从心。任职期间虽然兢兢业业,辛辛苦苦,但只能守摊子,不能带领群众艰苦创业,勤劳致富,共奔小康,代表对其工作不满意。