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离网无蓄电池光伏制冷系统的反馈控制研究
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作者 王芳美 付文祥 +5 位作者 李明 李国良 马逊 徐永锋 王瑞 韩友华 《云南师范大学学报(自然科学版)》 2017年第2期14-20,共7页
为达到光伏发电系统在离网无蓄电池条件下直接驱动变频压缩机制冷的目的,提出了光伏组件输出400~800V直流电压下变频压缩机能够稳定运行的反馈控制策略,构建了以电机转速为反馈信号的最大功率点跟踪(MPPT)控制模型.理论分析表明逆控机... 为达到光伏发电系统在离网无蓄电池条件下直接驱动变频压缩机制冷的目的,提出了光伏组件输出400~800V直流电压下变频压缩机能够稳定运行的反馈控制策略,构建了以电机转速为反馈信号的最大功率点跟踪(MPPT)控制模型.理论分析表明逆控机转换效率约为80%,实际工况实验结果表明逆控机转换效率在70~90%之间,验证了控制模型的正确性.对MPPT反馈控制算法进行了不同工况实验,通过电机转速自动调整MPPT的基准电压点,可为离网无蓄电池光伏制冷系统提供稳定的三相交流电能.实验结果表明,采用更低启动频率反馈控制后光伏系统发电效率可提高至9%,且系统的cop为0.15,cop增加了15.4%. 展开更多
关键词 光伏制冷机 离网无蓄电池 直驱式的MPPT反馈控制 三相逆变-变频器
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基于Malmquist指数的汽车行业研发回报率测度
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作者 王芳美 钟永晓 《武汉理工大学学报(信息与管理工程版)》 CAS 2012年第5期601-603,共3页
将Malmquist指数和多元回归模型应用于定量分析我国汽车行业的研发(R&D)回报率,相比已有的仅从定性的角度分析研发回报率更具客观性和可靠性。结果表明我国汽车行业的研发回报率并没有随着汽车行业的迅猛发展而逐年上升,依然处于较... 将Malmquist指数和多元回归模型应用于定量分析我国汽车行业的研发(R&D)回报率,相比已有的仅从定性的角度分析研发回报率更具客观性和可靠性。结果表明我国汽车行业的研发回报率并没有随着汽车行业的迅猛发展而逐年上升,依然处于较低水平,研发投入力度不足。指出了我国汽车行业要想保持良好的绩效和市场竞争力就必须进一步加大研发投入力度,引进先进技术和科研团队,加速研究成果的应用。 展开更多
关键词 MALMQUIST指数法 R&D回报率 汽车行业
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基于电力线载波通信技术的微型逆变器监控系统设计研究 被引量:2
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作者 高瑾 孙煜皓 +6 位作者 李明 李国良 张子扬 张莹 阮永宝 王芳美 Gehan A.J.Amaratunga 《云南师范大学学报(自然科学版)》 2015年第5期23-27,共5页
基于低压窄带电力线载波通信技术对微型逆变器监控系统进行设计,该系统由监控中心、电网电压采集终端和微型逆变器采集控制终端三部分组成,主要对载波通信采集模块、继电器控制模块及监控软件进行设计开发.实验搭建的监控系统实现了对... 基于低压窄带电力线载波通信技术对微型逆变器监控系统进行设计,该系统由监控中心、电网电压采集终端和微型逆变器采集控制终端三部分组成,主要对载波通信采集模块、继电器控制模块及监控软件进行设计开发.实验搭建的监控系统实现了对微型逆变器运行参数实时监控、单体光伏组件故障检测以及电量过剩检测等功能,通过由监控中心控制的继电器来控制微型逆变器工作状态,有效避免光伏发电系统对电网质量的影响. 展开更多
关键词 微型逆变器 监控系统 电力线载波通信 光伏并网发电
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遂昌“四个结合”抓好作风建设
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作者 王芳美 唐健 《浙江房地产》 2013年第1期55-55,共1页
一是与党风廉政建设相结合。从查思想、查党性观念、查生活作风,看有无滥用职权、刁难群众、吃拿卡要、“门难进、脸难看、话难听、事难办”等现象,管好队伍,提升形象。二是与政务公开工作相结合,力争做到“五规范”、“三明确”,... 一是与党风廉政建设相结合。从查思想、查党性观念、查生活作风,看有无滥用职权、刁难群众、吃拿卡要、“门难进、脸难看、话难听、事难办”等现象,管好队伍,提升形象。二是与政务公开工作相结合,力争做到“五规范”、“三明确”,提高办事透明度。“瓦规范”即:内容规范、程序规范、时间规范、阵地规范、管理规范;“三明确”即:明确政务公开范围、明确政务公开内容、明确政务公开程序。 展开更多
关键词 “四个结合” 作风建设 政务公开工作 遂昌 党风廉政建设 党性观念 生活作风 滥用职权
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新时代深化国有企业思想政治工作人文关怀的思考
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作者 王芳美 《时代人物》 2021年第30期208-209,共2页
在当前时代背景下,人文关怀作为国企开展思政工作的时代特性,应将“将人民作为中心”当做工作指导思想,将人文关怀作为企业出发点。据此,本文对现阶段国企开展思政工作过程中存在的不足之处进行分析,在此基础上,提出科学合理的发展策略... 在当前时代背景下,人文关怀作为国企开展思政工作的时代特性,应将“将人民作为中心”当做工作指导思想,将人文关怀作为企业出发点。据此,本文对现阶段国企开展思政工作过程中存在的不足之处进行分析,在此基础上,提出科学合理的发展策略。希望为国企人文关怀思政工作的开展提供指导。 展开更多
关键词 国企 思政 人文关怀 发展策略
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