京津冀高校冬奥志愿者培养模式研究

高校作为志愿者培养的主阵地,负责现阶段人才培养的重任,对北京冬奥会志愿服务工作也起着至关重要的作用。该文运用文献资料、逻辑分析等研究方法,针对目前志愿者培养现状,将“T”型人才培养理论融入高校冬奥志愿者培养中,分析高校大学生志愿者与该理论的供需矛盾,该文对高校北京冬奥会志愿者的培养提出逆向工程法、动态化管理、理论+实践3条培养路径。

需求导向下公共体育服务供给探究——以雄安新区为例

雄安新区作为国家“千年大计”,构建完善的全民健身公共服务体系是其城市建设与发展的必然要求,以时间、空间需求为导向的供给模式可以有效提升资源配置效率。文章运用文献资料法、专家访谈法、地理信息系统空间分析法,选取土地利用开发程度指标、人口密度指标、经济密度指标,预测2035年雄安新区公共体育服务需求,并对各个要素的时空分异演化趋势进行分析,最后提出四点雄安新区公共体育服务供给路径:(1)以新时代生态需求为导向,合理开发利用体育空间,提升资源配置集约效应;(2)以动态人口需求为导向,彰显群众体育文化需求特征,构建自发性为主导的管理机制;(3)以现代化经济需求为导向,平衡公共体育服务供需矛盾,打造智慧化服务平台;(4)以整体公共体育服务需求为导向,立足“大群体”供给格局,迎合“共享体育”发展定位。

协同治理视域下的体育社会组织监管主体研究

该文以体育社会组织监管主体为研究对象,运用文献资料法和逻辑分析法分析我国体育社会组织监管主体的定位,针对监管主体存在的问题进行剖析,明确政府、社会和体育社会组织三者之间监管的关系、发挥监管主体的多元化功能、构建全方位监管机制的体育社会组织监管主体协同合作手段。