基于熵值法的医院临床科室财务绩效评价研究

文章立足于医院绩效评价中最为广泛的平衡计分卡财务维度,对医院科室中创造价值最大的临床科室做财务绩效研究。通过经济效益、负债情况、营运能力、成本情况四大指标将财务维度的综合绩效体系进行解构,进一步基于多元目标规划中的熵值法对15个三级指标进行客观赋权,最终实现了对医院临床科室财务绩效分对象、分指标的客观评价,为医院管理决策提供了财务绩效评价的客观依据。

我国公立医院内部控制之我见

医院作为一个高科技含量、高风险的行业,内部控制在其中的作用尤其重要,公立医院更是如此。本文针对我国公立医院内部控制的现状和存在问题,针对医院的特殊环境,提出相应的对策。

对改进医院财务绩效财务指标的探析

本文从绩效管理的概念入手，结合医院财务绩效中财务指标评价的现状进行了深入分析，并对新时期如何结合医院的实际情况，对医院财务绩效财务指标进行合理设计，以不断提高医院的运营效率，进而为降低居民医疗成本提供了新的途径。

简论医院负债经营的财务风险管理

本文首先分析了医院负债经营的作用,肯定了医院负债经营的积极因素,而后分析了医院负债经营财务风险的成因,最后提出了对负债经营的财务风险进行管理的一些具体措施,以期为医院管理者进行负债经营的财务风险管理提供一些参考。

刍议网络财务管理

信息技术尤其是互联网技术的飞速发展和广泛应用,彻底改变了企业的生存环境和经营管理模式。财务管理作为企业管理的核心,必须随着企业的生存环境和管理模式的变化而发生新的变革。本文从网络财务的概念出发,探讨了网络财物的必要性,最后针对我国现有情况提出企业应该采取的对策。

基于DEA的上市公司股利政策绩效实证研究

公司的经营与管理涉及到生产、经营以及财务活动的方方面面。显然,经营绩效受到各种经营与管理活动、政策的影响,其中,股利的发放与否一方面通过摊薄了利润而减少了每股盈余,另一方面则通过增加股东的资产组成而增加了投资者预期。

外贸上市公司股利政策与盈余持续性的关系

本文以盈余持续性作为盈余质量的代理变量,实证考察外贸类上市公司的股利政策(包括发放股利的类型以及股利支付程度)与盈余持续性之间的关系,以检验股利信号理论在外贸上市公司中是否成立。研究发现,对我国的外贸类上市公司而言,股利政策具有信号效应,能够传递盈余持续性的信息,派发股利的外贸类上市公司与未派发股利的外贸类上市公司相比,盈余持续性更强。

新时期医疗卫生单位内部控制存在问题及对策

本文从对医疗卫生单位业内部控制进行了理论研究入手,在此基础上,对医疗卫生单位内部控制现状进行了分析,认为,医疗卫生单位在内部控制风险还存在一定的不足,重点是预算控制效果不佳以及收入审计工作还存在不少内部控制漏洞。最后,结合问题提出了相应的对策思考。