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中央权威下的悖论:“真稳定”何以抟成 |
王韦懿
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《北京科技大学学报(社会科学版)》
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2005 |
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定制式指导 精细化服务——烟台市开创大学生“1+N”职业指导新模式 |
王韦懿
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《中国就业》
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2015 |
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发挥职业指导作用 引领三大群体就业 |
王韦懿
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《中国就业》
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2009 |
1
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4
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打造一流职业指导服务品牌——烟台市“韦一职业指导工作室”创新成功范例 |
王韦懿
郭义
赵瑞光
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《中国就业》
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2022 |
0 |
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5
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“职业指导厨房”烹出“四方共赢”大餐——烟台市打造新型“菜单定制式”职业指导服务模式 |
王韦懿
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《中国就业》
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2014 |
0 |
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6
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烟台市:打造求职新舞台 |
王韦懿
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《中国就业》
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2013 |
0 |
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线上“大覆盖” 线下“精细化”——烟台市开展“24时在身边”就业服务 |
王韦懿
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《中国就业》
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2019 |
0 |
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市场工资价位晴雨表带来的启示——来自烟台市的调查 |
彭文瑞
王道明
王韦懿
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《中国就业》
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2011 |
0 |
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9
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架桥之梁:有的放矢的“四大平台” |
彭文瑞
王道明
王韦懿
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《中国就业》
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2010 |
0 |
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10
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烟台市公共就业服务标准化建设工作现状及对策 |
彭文瑞
张沛
王韦懿
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《山东人力资源和社会保障》
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2024 |
0 |
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烟台:开通五大“绿色通道”促进特殊群体就业再就业 |
王韦懿
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《中国劳动》
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2010 |
0 |
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12
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烟台市2010年市场工资价位调查分析 |
彭文瑞
王道明
王韦懿
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《中国劳动》
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2011 |
0 |
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烟台市零售行业用工情况调研 |
王军寿
王韦懿
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《山东人力资源和社会保障》
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2016 |
0 |
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