期刊文献+
共找到2篇文章
< 1 >
每页显示 20 50 100
实行专业技术职务聘任制的意义
1
作者 甘同山 《科学学与科学技术管理》 1986年第8期40-40,共1页
实行专业技术职务聘任制度,是我国专业技术人员管理体制的重大改革,是科技体制改革的一个重要组成部分,是关系社会主义现代化事业的一项基础建设。实行专业技术职务聘任制度,是目前我国改革职称评定工作的最优方案,其意义可概括如下: 1... 实行专业技术职务聘任制度,是我国专业技术人员管理体制的重大改革,是科技体制改革的一个重要组成部分,是关系社会主义现代化事业的一项基础建设。实行专业技术职务聘任制度,是目前我国改革职称评定工作的最优方案,其意义可概括如下: 1.实行专业技术职务聘任制,第一次将专业人员的责、权、利紧紧地结合在一起。《中共中央关于经济体制改革的决定》的核心,就是要正确处理国家、企业和劳动者之间的关系,使责、权、利紧紧地结合起来。实行专业技术职务聘任制,是根据实际需要设置专业技术职务岗位。 展开更多
关键词 专业技术职务 职务聘任制度 专业人员 职称评定 人员管理体制 重要组成部分 科技体制改革 正确处理 社会主义现代化事业 实际需要
下载PDF
我国现行人事制度的弊端及其改革的重点和突破口
2
作者 甘同山 《学习与实践》 1987年第3期44-45,共2页
我国的人事制度,是关于国家机关工作人员,企事业单位管理人员以及科技文教人员的选拔、调配、考核、任免、奖惩、培训、工资福利、退职退休等方面的实施办法和准则。
关键词 人事制度 国家机关工作人员 改革 企事业单位 管理人员 工资福利 科技文 任免
下载PDF
上一页 1 下一页 到第
使用帮助 返回顶部