麦瓶草谷胱甘肽体外抗氧化活性研究

实验主要研究麦瓶草谷胱甘肽(GSH)体外的抗氧化活性,采用超声波提取法,以提高谷胱甘肽溶出率。通过实验考察,得到麦瓶草谷胱甘肽的较优提取条件:提取温度室温、乙醇浓度40%、料液比1:4.5 g/mL、提取时间2 h、转速12000 r/min、离心时间15 min、提取率32.374%,得到麦瓶草谷胱甘肽提取液后,通过真空干燥,最终得到干燥的麦瓶草谷胱甘肽提取物。将麦瓶草谷胱甘肽提取物进行不同程度的稀释,采用紫外分光光度法对麦瓶草谷胱甘肽稀释液进行谷胱甘肽含量测定。通过将麦瓶草内提取出来的谷胱甘肽提取物对金属离子Fe^2+螯合能力的测定、对羟基自由基清除能力的测定、对DPPH自由基清除能力的测定、对超氧阴离子自由基的测定来研究其在体外的抗氧化活性。当谷胱甘肽提取物稀释后质量浓度60μg/mL时,对金属离子Fe^2+螯合率达到了58.056%;当谷胱甘肽提取物稀释后质量浓度为20μg/mL时,对羟基自由基的清除率达49.383%,当质量浓度60μg/mL时,清除率达55.556%;当谷胱甘肽提取物稀释后质量浓度为20μg/mL时,对超氧阴离子自由基清除率达90.521%,当质量浓度60μg/mL时,清除率达99.065%,清除能力很强。实验结果表明,麦瓶草谷胱甘肽具有较好的体外抗氧化活性。为麦瓶草的进一步开发利用提供了理论参考。

“规定动作”不走样 “自选动作”有特色——萍乡市扎实推进“三大工程”建设

近年来,萍乡市在推进"连心、强基、模范"三大工程建设中牢固树立"党建+"的工作理念,通过干部力量下沉、优化服务渠道、补齐基层短板、传承红色基因等具体举措,推进"规定动作"不走样、"自选动作"有特色,确保了"三大工程"落地生根,枝繁果硕。万名干部下基层:推进干群"连心"常态化萍乡市认真总结"万民干部下基层,争做‘群众贴心人’"原创活动的工作经验,坚持将该项活动作为"连心工程"

让干部下基层成为“必修课”

萍乡是一个老工矿城市,在城市转型过程中,面临诸多新的严峻挑战,如农民增收难、安全生产和社会稳定压力大等问题比较突出。近年来,面对新形势新任务新要求,萍乡在全市深入开展"万名干部下基层,争做群众贴心人"、"学习龚全珍,争做群众贴心人"等活动,积极探索群众工作的新路子,使干部下基层常态化。

培养年轻干部应加强统筹

习近平总书记在全国组织工作会议上强调:"加强和改进年轻干部工作,要下大力气抓好培养工作。"培养选拔年轻干部,是关系党和人民事业继往开来、薪火相传的根本大计。在培养选拔工作中,应加强四个统筹。程序公正与社会公认相统筹程序公正是维护和实现社会公认的前提,其存在的价值在于有效制约权力运行的主观随意性。年轻干部选拔任用要得到社会公认,既要强化程序公开,又要考虑社会认同。

社区强保障 居民得实惠——萍乡市实现社区服务群众专项经费“全覆盖”

“以前，社区居民活动中心没有空调，也缺乏活动设施，现在空调装起来了，活动设施也升级了，在这里开展活动，方便又舒服!’’江西省萍乡市安源区横龙社区居民刘正宇高兴地诉说着社区的变化。

“1＋1〉2”的有益尝试--萍乡市开展支部结对“共学共做共促”活动

针对“两学一做”学习教育中各领域党组织进度不平衡，政治生活不够规范；农村党员参加学习的自觉性还不高，文化素质偏低，学习资源匮乏；机关党组织学习教育不够接地气，服务意识不够强等问题，江西省萍乡市探索开展了机关和农村党支部结对“共学、共做、共促”活动，着力实现机关和基层党组织优势互补、互促互赢。

萍乡市特检中心优质服务获“中铁十九局”好评

2010年12月30日，中铁十九局负责人专程来带到萍乡市特种设备检验检测中心，将一面“一心一意为工作、全心全意为企业”的锦旗送到该中心负责人手中，感谢中心为其提供周到、细致的服务。

社区强保障 居民得实惠

萍乡市针对社区群众需求不断增加、社会管理服务任务日益繁重,社区党组织自身资源不足、服务功能不强等问题,推出落实社区服务群众专项经费制度的系列举措,切实为居民办实事、送实惠。充分调研,让落实办法贴近实际'建议专项经费要用于社区居民生产、生活需要,用于公益民生设施建设和维护,不能用于社区办公、接待等日常运转经费开支''。

让国企改制后的党员有家更有为

萍乡不但是老工业城市,也是国家资源枯竭型转型试点城市,实施经济转型发展战略后,共有42家国有企业改制,党组织或撤或并,7000余名党员变成了"社会人"。国有企业改制党员的管理与服务,成为近年来萍乡基层党建工作的一个重要课题和挑战。该市通过实施"回家、安家、暖家"三项工程,在国企改制党员管理服务中摸索出了一条新路。

激发基层内生动力 增强为民办事实力

2012年以来,萍乡市在城市社区构建了"网格化管理、片组户联系、组团式服务"管理体系。在农村推行"三有两定一评"群众工作法,做到引领群众致富有核心、联系群众工作有网络、服务群众需求有举措,

打响基层组织建设攻坚战

在基层组织建设年活动中,萍乡市主抓重点、攻克难点,迅速打响支部整改提高、发展和壮大村级集体经济、项目化党建创新三个"攻坚战",推进基层组织建设工作向纵深发展。——以"后进"党组织转化为主阵地,打响整改提高攻坚战。将"后进"党组织的转化,作为推进基层党组织普遍实现晋位升级的突破点;扎实开展分类定级"回头看"工作,找准"症结"所在;下派工作组"蹲点"

榜样聚集“正能量”

从今年6月至11月,萍乡市开展"学先进、转作风、强服务、促发展"教育实践活动,用先进典型的事迹引导和激励广大党员干部真心为民、潜心实干、正心立己,聚集社会"正能量"。——学先进,提升思想境界。制定了《学习参考资料目录》,以龚全珍同志先进事迹报告会、宣讲会、座谈会等形式,组织广大党员干部认真学习宣传龚全珍、杨斌圣、龚德凌等萍乡市近年涌现出来的先进典型,用身边典型感染人、激励人。组织开展自查整改活动。

榜样播撤“正能量”

江西省萍乡市在全市组织开展“学先进、转作风、强服务、促发展”教育实践活动，用先进典型的事迹、精神和思想引导和激励广大党员干部真心为民、潜心实干、正心立己，壮大社会“正能量”。

离乡不失联 离乡不离党 离乡葆活力

近年来,萍乡市积极探索创新措施,不断加强对流动党员的管理和服务,力求破解流动党员联系难、管理难、服务难的问题。健全工作台账,确保流动党员“离乡不失联”摸清底数,实行全面登记造册。该市以“组织找党员、党员找组织”活动为抓手,结合每年春节、中秋等节假日流动党员集中返乡的特点,以基层支部为单位,采取“入户走访、