求真务实 开拓创新 全面提高我省就业工作水平——吉林省劳动保障厅副厅长申奉澈同志在全省就业工作会议上的讲话(节选)

根据基本思路和工作目标,要重点抓好"五个强化"、"五个突破"、"五个创新"、"五个完善":(一)"五个强化"——创建吉林就业工作新特色1、强化就业岗位开发工作。全面落实经济发展和扩大就业并举的发展战略。

构建高校党建工作与大学文化建设的“双向交互式”融合机制——以吉林工商学院为例

高校党建工作与大学文化建设具有内在统一性,两者相互融合、交互作用,共同引领高校的发展方向。两者在"双向交互式"融合机制中相互包含、相互支撑、相互促进、相互融合,实现大学文化与高校党建工作之间的良好互动,从而提高大学党建工作水平,提升大学文化建设软实力,促进大学办学实力和社会影响力的增强。

推进吉林省高校毕业生就业创业的创新思路——以吉林工商学院为例

一、吉林工商学院毕业生就业创业现状吉林工商学院是2007年3月由原吉林财税高等专科学校、吉林商业高等专科学校和吉林粮食高等专科学校实体合并组建的省属公办本科院校，现有全日制本、专科在校学生13413人。

树立先进的办学理念 推动新建本科院校科学发展

新建本科院校的条件与本科办学要求有较大差距,学校发展面临双重挑战。新建本科院校必须清醒认识到办学软实力提升的艰巨性和重要性,借鉴和吸收国内外成功的办学理念和办学经验,找准办学定位,把教师队伍建设、培养目标制定、学术氛围营造和规章制度建设作为学校软件实力建设的首要任务,用先进的办学理念引领新建本科院校科学发展。

高举科学发展观的伟大旗帜 扎实做好学院各项工作

结合十七届五中全会精神的学习,本文着重阐述了吉林工商学院当前几项重大工作任务,并提出了工作思路、工作目标、工作原则。特别是就制定学院"十二五"规划的编制,校园建设,高校本科专业教学合格评估,学院的制度建设和党的建设等方面,指出了今后工作方向和要求。

努力做好对外合作交流工作

回顾和总结建院以来对外合作交流工作,认真分析形势,科学谋划未来,明确今后一个时期对外合作交流工作的指导思想、工作目标和工作任务,充分发挥社会服务职能,拓宽校地、校企、校际合作领域,努力开创学院对外交流合作工作新局面。

就业工作“吉林现象”初探

党的十七大报告高度关注民生工作，对促进就业工作提出：“实施扩大就业的发展战略，促进以创业带动就业。就业是民生之本。要坚持实施积极的就业政策，加强政府引导，完善市场就业机制，扩大就业规模，改善就业结构。完善支持自主创业、自谋职业政策，加强就业观念教育，使更多劳动者成为创业者。健全面向全体劳动者的职业教育培训制度，加强农村富余劳动力转移就业培训。

回顾与展望——关于吉林省就业和再就业工作

江泽民同志在党的十六大报告中指出:就业是民生之本。全面回顾我省2002年就业和再就业工作实践。展望2003年就业和再就业工作发展趋势,进一步明确任务,强化保障措施是十分必要的。一、回顾2002——我省就业再就业工作呈现十大亮点刚刚过去的2002年,在吉林省就业再就业工作方面有许多重大事情值得回顾:(一)吉林省再就业工作会议召开吉林省再就业工作会议于2002年9月28日至29日召开。省委书记王云坤、省长洪虎、副省长李斌在会上发表重要讲话。省委、省政府领导、各市州党委、政府主要领导及省直有关部门负责人参加会议。会议明确了吉林省今后一个时期就业再就业工作指导思想、工作任务及措施。

关于吉林省职工工资问题的调查报告

职工工资水平是衡量一个地区经济和社会发展水平的重要指标之一。不断提高职工工资水平，让人民群众共享改革发展成果，是贯彻落实党的十七大精神和全面落实科学发展观的根本要求。职工工资水平的高低，直接影响老百姓的生活质量，事关民生大事。为此，一个地区在高度重视经济发展的同时，应该同时关注职工的工资水平问题。

坚定信心 真抓实干 确保完成就业再就业各项工作目标——在吉林省劳动保障厅就业再就业形势分析会上的讲话

在省委、省政府的正确领导下,今年以来,吉林省经济和社会各项事业发展取得了新成绩,同时也出现了一些新情况和新问题,比较突出的是,就业和再就业压力加大,特别是"非典"疫情的发生,给就业和再就业工作带来了新的不确定因素。针对就业和再就业工作面临的新形势、新情况、新特点,我们要审时度势,沉着应对,坚定信心,真抓实干.千方百计扩大就业再就业.确保完成全省就业再就业各项工作目标。一、领会《通知》精神,明确工作要求国务院办公厅日前发出《关于加快推进再就业工作的通知》(国办发[2003]40号),劳动保障部召开全国加快推进再就业工作电视电话会议。

就业十题

2005年，吉林省就业再就业工作面临着许多新的形势和任务，面对新的形势和任务，2005年全省就业再就业工作基本思路是：坚持一个主题——创业促就业，抓紧两个环节——扩大就业、调控失业，疏通三个渠道——省内就业、省外就业、境外就业，构筑四个体系——促进就业的组织领导体系、政策法规体系、资金保障体系和工作服务体系。

吉林省就业工作的思考与实践

吉林省是老工业基地,具有相对比较特殊的省情,其标志性的特点是:人口、面积、GDP 在全国所占比重均为2%左右。依此推理,吉林省就业工作的各项指标也应占到全国就业目标任务的2%左右。但实际情况却是,吉林省这几年完成的就业工作各项目标.远远超出全国平均水平。仅以2004年为例,今年国家提出全年新增就业目标任务为900万人,其中,下岗失业人员再就业目标任务为500万人,大龄就业困难对象再就业目标任务为100万人,城镇登记失业率控制在4.7%以内。而吉林省今年确定的新增就业目标任务为38万人,其中,下岗失业人员再就业目标任务为28万人,大龄就业困难对象再就业目标任务为5.5万人,城镇登记失业率控制在5.

小额担保贷款“5×3”工作模式浅议

就业是民生之本、安国之策。做好积极就业政策的落实,实现比较充分的就业,是构建社会主义和谐社会题中应有之意。解决民生问题需要方方面面的努力,做好就业工作是其中一项重要内容。因此,更需要在具体工作中把握好每一个环节。"5×3"工作模式的提出和实践,就是在结合吉林省的工作实际的基础上,从有效落实小额担保贷款政策的层面,力求从把握细节入手,扎实做好五项工作,每项工作突出三个方面,把握一个重点,推进全民创业促就业和就业再就业工作的深入开展。

以科学理论为指导确保科学决策

以科学理论为指导确保科学决策申奉澈理论是行动的先导，没有科学的理论作指导，任何一项事业都不可能取得成功。邓小平建设有中国特色社会主义理论，集中反映了我们党对中国社会主义规律的认识，是当代中国的马克思主义，是我们党在新时期各项工作的根本指针。要想把建设...

让创业之花开得更加鲜艳——全国创建创业型城市工作议会发言选登

在全国创建创业型城市工作座谈会上,先后有十个被列为首批国家级创建城市的市长、四个省区和四个城市的人力资源和社会保障(劳动保障)厅局的负责人发言,回顾了在开展以创业带动就业活动中取得的成绩和经验,介绍了创建创业型城市的规划和措施,展望了创业型城市的发展前景,为战胜国际金融危机的影响,为保就业、促增长、保稳定带来了信心、希望与激励。本期选登的是三位同志的发言摘要。

小额担保贷款“5×3”工作模式浅议

解决资金难题，一直是促进下岗失业人员创业和实现再就业的一个“瓶颈”。近年来，吉林省结合全面落实积极就业政策，不断加大力度推进再就业小额担保贷款工作的深入开展，各级劳动保障、财政部门和金融机构密切配合，积极探索，大胆创新，通过扩大宣传、强化服务，为广大下岗失业人员和符合条件的人员创业提供了有效的信贷支持。截至2008年上半年，

就业工作“吉林现象”初探

党的十七大报告高度关注民生工作，对促进就业工作提出：“实施扩大就业的发展战略，促进以创业带动就业。就业是民生之本。要坚持实施积极的就业政策，加强政府引导，完善市场就业机制，扩大就业规模，改善就业结构。完善支持自主创业、自谋职业政策，加强就业观念教育，使更多劳动者成为创业者。健全面向全体劳动者的职业教育培训制度，加强农村富余劳动力转移就业培训。

政府推动 市场拉动 政策促动 开放带动 有序流动 全力做好劳务输出工作——吉林省舒兰市大力开展劳务输出工作的调查报告

一、舒兰市劳务输出成效显著舒兰市劳务经济已成为全民创业强市富民的主渠道,既缓解了就业压力,又增加了群众收入,促进了全市经济和社会发展。一是扩大了就业。劳务输出是扩大就业的重要渠道,通过劳务输出,拓展了就业空间,为广大劳动者创造了大量的就业机会,转变了劳动者择业观念,使下岗失业人员和农村富余劳动力克服了"等、靠、要"的思想,树立了自谋职业和自主创业的意识。舒兰市通过劳务输出,2003年使13.

大力推进省外劳务输出和境外就业 努力缓解吉林省就业和再就业压力

在实施振兴东北老工业基地战略中,如何正确认识当前的就业和再就业形势,大力实施"走出去"战略,发展省外劳务输出和境外就业,合理配置劳动力资源,是摆在我们面前的一个非常重要的课题。一、发展省外劳务输出和境外就业所面临的形势及理由(一)省内就业压力大。吉林省是老工业基地,有比较特殊的省情。主要表现为"三小一大一多","三小"即:人口、面积、GDP 占全国比重小,均为2%左右;"一大"即:国有企业比重大。2002年吉林省国有及国有控股工业企业增加值占规模以上工业的比重达77.8%,高于全国的52.8%的平均水平25个百分点;"一多"即:下岗失业人员数量多,占全国下岗失业人员总数的8.8%左有。近几年来,随着各项改革进程的不断加快,我国正悄然而迅速地经历着从农村、农业社会向城市、工业社会的转变,从指令性计划经济向市场经济的转变,城镇实际失业人口和农村隐蔽性农业富余劳动力的大幅度攀升就首当其冲地成为了改革调整中必然承受的"

再接再厉 再创辉煌——十二论“重振雄风、重塑形象”

在我国历史上极不平凡的1997年即将过去,充满希望的新的一年,即将到来。全省劳动部门的广大干部群众满怀豪情地迎接新的一年。回首1997年,全省各级劳动行政部门在省委省政府的正确领导下,以"重振雄风、重塑形象"为主题,深化改革。开拓讲取。