情感宣泄网络化背景下领导与下属沟通的控放艺术

情感宣泄网络化主要涉及工作情感宣泄、个人情感宣泄、社会情感宣泄、盲目跟风凑热闹,已成为时下人们表达个人情感的一个主要方式,给领导工作带来了诸多影响。情感宣泄网络化的产生既有客观因素,也有主观原因。领导者对于情感宣泄网络化应辩证看待,合理应对,发挥网络的纽带作用与下属进行有效沟通,做到花开两面,艳暗相生,网络搭桥,拉近情感,刚柔并济,疏堵结合,网里网外,相得益彰,为单位发展营造良好的内外环境。

做好新编制下基层分队的经常性思想工作

经常性思想工作是军队政治工作的一项重要内容。当前改革过程中由于体制、任务变化，部队搬迁移防，官兵个人现实利益受到冲击等因素，给基层分队经常性思想工作带来了诸多新的问题。经常性思想工作需要紧跟形势任务，找准根源精准发力，瞄准官兵的现实问题和活思想，才能引导官兵正确认识改革，积极投身改革，巩固来之不易的改革成果，为巩固和提升战斗力提供有力的思想保证。