体检中心存在的护理纠纷原因分析与防范措施

医疗护理纠纷已成为当前医院管理的难点,有时甚至严重干扰医院的正常工作秩序。北京市顺义区妇幼保健院健康体检中心,每日承接各类人员的健康体检达200～300例次,单位时间内人员集中,流量大,而资源设备有限,护理人员的素质,沟通交流障碍,服务观念等都是护理纠纷不可忽视的因素。本文列举了在体检中心护理工作中容易发生的护理纠纷和防范措施。

浅谈体检科护士的素质要求

随着社会经济的发展,人类生活质量的日益提高,人们对卫生服务的需求已不仅局限于疾病的治疗、预防,健康保健也受到更多的关注。工业化、城市化、人口老龄化、生态环境、人群生活方式相关、疾病谱的改变等都对人类健康造成很大影响,同事也对世界范围内的卫生保健工作提出了更高的要求。为满足公众的健康需求,各地各级医院,尤其是二级甲等、三级医院纷纷成立体检科。护理人员作为科室的重要组成部分在这样一个新生科室需要具备哪些素质要求,角色如何定位,笔者对此提出一些个人看法,仅供参考,以此共勉。

浅谈织物小提花花型设计

对织物小提花花型设计进行了粗浅的分析,阐述了采用不同穿综法或纹板图将得到风格迥异的花型效果。

改善亚麻织物服用性能的探讨

结合生产实践,对亚麻织物的烧毛、退浆、丝光、染色、柔软拉幅、预缩等常规工艺进行分析探讨,以改善亚麻织物的服用性能。