谈中职教学管理

目前,中职教学在备课、上课、技能、作业批改等方面在不同程度上还存在不规范的问题,需要从责任心、规范性、科学性、示范性上加以强化和管理,以确保中职教学质量的稳步提升。

小学教师离职培训的基本做法与思考

教师培训是一项长期而艰巨的任务，尤其是大规模的离职培训更没有现成的模式可模仿。本文从课程设置、教学方法、监督检查、校园生活、基础训练、管理手段、教材研发等实践层面探讨了一些做法，并针对目前培训存在的问题进行了深入思考，从转变培训观念、建立课程体系、组建培训团队、创新培训模式、建立激励机制、加强实践基地和培训基地建设、落实经费投入、建立工作机制等方面提出了今后工作的方向。