经济新常态下企业管理创新路径

在当今经济新常态下,大部分公司都面临着前所未有的挑战与机遇,以青海盐湖工业股份有限公司钾肥分公司为例,为了保证其市场竞争力和未来的可持续发展,顺应新时代和市场需求,要对企业管理模式进行创新与优化。当下企业管理存在的问题。

基于胜任力模型的人力资源绩效管理体系分析

本文首先根据胜任力内涵及特征等讨论与研究胜任力与绩效之间的关系,然后基于胜任力模型分析相关的构建方法,最后探讨人力资源管理体系的相关内容,例如,绩效目标的确定、管理体系评估及胜任力构建等,旨在强化人力资源绩效管理,并为相关人士提供参考。